崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)行政人事方面的各項(xiàng)工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度.
2.負(fù)責(zé)文具采購(gòu)和領(lǐng)用、環(huán)境維護(hù)、考勤管理、通知草擬、活動(dòng)組織
3.負(fù)責(zé)行政類(lèi)物資采購(gòu)監(jiān)督，并完成出入庫(kù)手續(xù)，做好資產(chǎn)管理工作
4.負(fù)責(zé)安排前臺(tái)文員管理公司車(chē)輛安排、宿舍、飯?zhí)玫热粘：笄诠芾恚?br />5.組織制定員工招聘、入職、調(diào)動(dòng)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行.
6.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用支出管理工作，審核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)憑證，編制各項(xiàng)費(fèi)用明細(xì)報(bào)表
7.負(fù)責(zé)公司合同匯總整理，核算員工薪資、提成獎(jiǎng)金等
8.協(xié)調(diào)對(duì)外社保、保險(xiǎn)，年審等提供所需證明資料。
9.負(fù)責(zé)公司所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷(xiāo)單據(jù)表格等）
10.對(duì)人事行政部門(mén)的人員管理分配好各崗位工作內(nèi)容，并監(jiān)督執(zhí)行。
崗位要求：
1.行政管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上行政人事管理
2.熟悉人力資源各個(gè)模塊的操作流程，熟悉費(fèi)用核算流程。
3.熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)、合同法等，有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。
4.善于思考、學(xué)習(xí)，具備敬業(yè)精神及責(zé)任感，執(zhí)行力強(qiáng)。
5.為人正直，忠誠(chéng)，工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎，保密性強(qiáng)；
福利待遇：
1、薪資：基本工資+補(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)+表現(xiàn)獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)。
2、社保：入職員工均可享受正常社保；
3、食宿：公司補(bǔ)助早餐補(bǔ)貼，包午餐和晚餐。宿舍設(shè)施齊全如空調(diào)、熱水、洗衣機(jī)。
4、培訓(xùn)：不定期組織多元化專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，以提升員工技能。有著廣闊的個(gè)人發(fā)展空間；
5、活動(dòng)：定期組織員工活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活。
6、假期：國(guó)家法定節(jié)假日如元旦、五一、國(guó)慶、春節(jié)等。勞動(dòng)法規(guī)定帶薪假如婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等
7、工作時(shí)間，5.5天制8小時(shí)。
兩個(gè)上班地點(diǎn)可選擇：
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