普立萬(wàn)集團(tuán)（紐約證券交易所：POL）是一家提供各種特種聚合物材料、定制化服務(wù)和端到端解決方案的全球領(lǐng)先企業(yè)。在全球20個(gè)國(guó)家有100多個(gè)生產(chǎn)及分銷(xiāo)基地，業(yè)務(wù)遍布北美、南美、歐洲和亞洲，公司總部：克利夫蘭，俄亥俄州，美國(guó)?。
東莞普立萬(wàn)是普立萬(wàn)集團(tuán)在中國(guó)設(shè)立的第四間廠(chǎng)，也是第一間設(shè)在亞洲的特殊PVC膠粒廠(chǎng)（其它三間分別位于上海，深圳，蘇州）。?
工廠(chǎng)人數(shù):?約100人
注冊(cè)時(shí)間：2007年5月18日
注冊(cè)資本：人民幣三千五百萬(wàn)
主要產(chǎn)品：乙烯基化合物(特殊PVC膠粒)。
??專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)和銷(xiāo)售特殊PVC膠粒。產(chǎn)品主要覆蓋：電線(xiàn)電纜、電器、電子電工、建筑建材、汽車(chē)等行業(yè)。我們的客戶(hù)多為全球知名企業(yè)，例如惠爾浦whirlpool，庫(kù)柏cooper，莫萊克斯Molex，APC電源，UTC聯(lián)合技術(shù)，TTI創(chuàng)科電力等等。
??普立萬(wàn)公司堅(jiān)持把安全和健康問(wèn)題放在首位。我們的原則是在經(jīng)營(yíng)企業(yè)時(shí)保證我們的雇員，客戶(hù)和我們所在環(huán)境的安全、健康。
公司制度和福利：
一.工作時(shí)間：職員工作時(shí)間:五天八小時(shí),?操作員工作時(shí)間:白班和夜班.夜班津貼10元/天，加班費(fèi)按勞動(dòng)法規(guī)定的支付標(biāo)準(zhǔn)(平時(shí)按1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍)?。
二.員工福利:
1)入職時(shí)公司為每個(gè)員工購(gòu)買(mǎi)社保和住房公積金(住房公積金即房補(bǔ):每人住房補(bǔ)貼:200元/月)????????
3).包吃:公司提供免費(fèi)工作餐?(早/中/晚/夜宵)。
3).有薪年假:新人年初入職有薪年假5天、第二三年就有7天、第四五?年10天,?每增加1年服務(wù)期，年休假增加1天，最多為22天
4)有薪假期:按國(guó)家規(guī)定給予有薪婚假、產(chǎn)假或陪產(chǎn)假等。
5)?員工結(jié)婚、生育有賀禮:?結(jié)婚禮金1000元、生育禮金800元,遇喪事:慰問(wèn)金500元、生日還有禮品
6).旅游:每年全廠(chǎng)組織一次旅游活動(dòng)。
7).服務(wù)獎(jiǎng):工作滿(mǎn)5年有2000元,工作滿(mǎn)10年有5000元。
8).每年免費(fèi)為員工體檢(生產(chǎn)線(xiàn)員工體檢套餐為438元/人)。
9).儲(chǔ)蓄計(jì)劃:工作滿(mǎn)2年的員工可自愿按工資*6%計(jì)提的儲(chǔ)蓄計(jì)劃,計(jì)提2年后,在每年的2月發(fā)放。
10)第13薪:員工服務(wù)滿(mǎn)一年的員工,公司在每年2月給員工多發(fā)放一個(gè)月的工資,如果中途入職可按入職天數(shù)計(jì)算13薪.
11)年終獎(jiǎng)金,?每年根據(jù)公司盈利狀況,在每年2月份會(huì)發(fā)放1-4.8個(gè)月工資的年終獎(jiǎng)金(若公司效益好，每人每年最高年收入約有17.8個(gè)月工資)。
三.工資發(fā)放時(shí)間:在次月的5日左右發(fā)放上個(gè)月工資。
在普立萬(wàn)，我們?yōu)槊恳晃粏T工提供公平、平等的工作與晉升機(jī)會(huì)；具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利待遇，同時(shí)根據(jù)職業(yè)的具體需要提供海外培訓(xùn)。我們期待著您的加入，在開(kāi)放、全球化的環(huán)境中與各類(lèi)優(yōu)秀人才并肩工作，共享機(jī)遇與挑戰(zhàn)！

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