一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)對(duì)科目的學(xué)生進(jìn)行“一對(duì)一教學(xué)”輔導(dǎo)，根據(jù)每個(gè)學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的特點(diǎn)，制定適合的個(gè)性化學(xué)習(xí)計(jì)劃和方法；?2、課前了解每位學(xué)生的資料并認(rèn)真完成教學(xué)前的備課及準(zhǔn)備工作3、在工作當(dāng)中能貫徹公司的核心理念，良心實(shí)力優(yōu)勝4、認(rèn)真參加公司組織的教研、月考，不斷提升專(zhuān)業(yè)水平和授課技巧；?5、在授課期間根據(jù)各項(xiàng)教學(xué)計(jì)劃分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，以檢驗(yàn)活動(dòng)，檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效6、配合學(xué)習(xí)顧問(wèn)老師做好溝通工作，齊心協(xié)力解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)問(wèn)題以及提高家長(zhǎng)對(duì)公司的滿(mǎn)意度。二、任職條件：1、本科及以上學(xué)歷，或?qū)？茖W(xué)歷有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，師范類(lèi)院校能達(dá)到高中教學(xué)水平；具有教師中級(jí)以上職稱(chēng)者優(yōu)先考慮?2、對(duì)本專(zhuān)業(yè)的上?，F(xiàn)行教材了解，熟悉上?？荚囌哒邇?yōu)先，3、喜歡教育行業(yè)及教師工作，喜歡一對(duì)一教學(xué)，并有一定的了解4、普通話和形象良好，富有很好的親和力，有耐心有愛(ài)心，有責(zé)任心5、能接受晚上和周末上班三、崗位薪酬及福利1、薪酬：崗位底薪在3000-4000元之間，表現(xiàn)優(yōu)秀者月度收入在6000-8000元，表現(xiàn)優(yōu)秀者月度收入在15000-20000元。每年至少兩次漲薪機(jī)會(huì)。2、福利：帶薪休假、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、五險(xiǎn)、公積金（入職一年以上）、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日消費(fèi)卡、餐補(bǔ)。四、完善的培訓(xùn)機(jī)制：1、校區(qū)以及公司總部設(shè)有完善的培訓(xùn)機(jī)制，為每一位員工提供全面的培訓(xùn)項(xiàng)目。2、培訓(xùn)項(xiàng)目：入職培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、精英培訓(xùn)、管理培訓(xùn)。五、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司設(shè)有專(zhuān)業(yè)和管理兩大晉升方向，不同能力和職業(yè)傾向的員工可以選擇不同的職業(yè)發(fā)展方向，有的員工入職3-5個(gè)月晉升為科目負(fù)責(zé)人，有的員工入職5-8個(gè)月晉升為教學(xué)主管或研究員，有的員工入職6-12個(gè)月晉升為分校校長(zhǎng)或培訓(xùn)師。1、管理方向：教師——科目負(fù)責(zé)人——教學(xué)主管——教務(wù)校長(zhǎng)——分校校長(zhǎng)-----運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-2、專(zhuān)業(yè)方向：普通教師——優(yōu)秀教師——金牌教師在這里，您的付出會(huì)有相應(yīng)的回報(bào)，因?yàn)槲覀冎?，家長(zhǎng)看重教學(xué)效果，所以我們優(yōu)勝更看重教學(xué)效果，只要您能通過(guò)我公司筆試和試講的考核，只要您有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和授課技巧，只要您喜歡教育行業(yè)和教師職業(yè)，只要您有愿幫助那些需要幫助的學(xué)生，您的收入會(huì)在同行業(yè)處于上等水平