公司情況簡介?一、簡稱“嘉堡醫(yī)護(hù)”，全稱：天津嘉堡家庭服務(wù)有限公司網(wǎng)址：http_58_//www.ihomeclub.cn郵箱：wanghuixia@ihomeclub.com二、總部地址：北京市朝陽區(qū)甘露園南里25號(hào)，國際創(chuàng)展中心2205室乘車路線：地鐵：6號(hào)線青年路站，C出口，向南走大約300米丁字路口西北角高層，樓下有肯德基店。公交：青年路南口/甘露園小區(qū)75.95.112.411.488.419.494615.605.635.648.690.運(yùn)通111.自駕車_58_朝陽路和青年路交叉路口的西北角高層。?總部及各分子公司工作地址：1北京總部北京市朝陽區(qū)甘露園南里25號(hào)，國際創(chuàng)展中心2601/2602/2603/2605/2608/2205/2206室2上海上海市黃浦區(qū)淮海中路887號(hào)永新大廈6006室3廣州廣州市天河區(qū)珠江新城富力盈盛廣場A棟1206室4西安西安市雁塔區(qū)西影路純粹花園小區(qū)B座4層402室5三河北京東燕郊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)迎賓路640號(hào)3-6-102室（京東中美醫(yī)院）6順義（北京）北京市順義區(qū)順義婦幼保健院（院內(nèi)）7鄭州鄭州中心醫(yī)院（院內(nèi)）8成都待定?三、公司簡介：1、公司介紹?“嘉堡服務(wù)”是58投資的專業(yè)（母嬰）護(hù)理服務(wù)機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)覆蓋產(chǎn)婦在醫(yī)院期間的護(hù)工服務(wù)及回家后的護(hù)理服務(wù)。www.ihomeclub.cn?！白o(hù)理”+互聯(lián)網(wǎng)模式，即依托優(yōu)秀的線下自營服務(wù)團(tuán)隊(duì)結(jié)合線上流量入口及營銷推廣，從用戶獲得到服務(wù)的交付，在整個(gè)服務(wù)鏈中真正實(shí)現(xiàn)了O2O的全閉環(huán)的打通?。2、發(fā)展歷程2015年04月?嘉堡獲58到家戰(zhàn)略投資2015年10月?嘉堡獲A輪3000萬人民幣融資2015年11月?杭州業(yè)務(wù)啟動(dòng)2015年11月?廣州業(yè)務(wù)啟動(dòng)2015年12月?銓寶科技業(yè)務(wù)啟動(dòng)2016年03月?三河業(yè)務(wù)啟動(dòng)2016年04月?上海業(yè)務(wù)啟動(dòng)2016年05月?廈門業(yè)務(wù)啟動(dòng)2016年06月?順義（北京）業(yè)務(wù)啟動(dòng)2017年06月?西安業(yè)務(wù)啟動(dòng)2017年11月?成都業(yè)務(wù)啟動(dòng)2018年3月??鄭州業(yè)務(wù)啟動(dòng)2018年5月??太原業(yè)務(wù)啟動(dòng)?3、公司核心競爭力：管理流程、服務(wù)體系的標(biāo)準(zhǔn)化。4、公司業(yè)務(wù)快速增長的重要原因：4.1?消費(fèi)升級(jí)：用戶需要更加專業(yè)的服務(wù)、更加有保障的服務(wù)、有體系保障的服務(wù)4.2?產(chǎn)業(yè)升級(jí)：由原來的個(gè)人對(duì)個(gè)人的服務(wù)升級(jí)為專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)個(gè)人的服務(wù)。?5、公司亮點(diǎn)5.1.對(duì)業(yè)務(wù)的理解是：“護(hù)理”+互聯(lián)網(wǎng)，而不是“互聯(lián)網(wǎng)+護(hù)理”。意味著業(yè)務(wù)的核心是“護(hù)理”，是“服務(wù)”，而不是“互聯(lián)網(wǎng)的流量”。5.2?用下面的核心，來支撐上面的內(nèi)容：率先通過國際標(biāo)準(zhǔn)體系（ISO9001）認(rèn)證的公司；率先非中介護(hù)理服務(wù)公司（同用戶簽甲乙方合同的公司）；率先為用戶提供100萬人身+物品保險(xiǎn)的公司；率先七段式標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)化培訓(xùn)，來滿足養(yǎng)育不同月齡寶寶的家庭需求。5、公司大事記2013年，洞察O2O領(lǐng)域的未來商機(jī)，從線下的月嫂實(shí)體店起步，從行業(yè)理解到月嫂定義、從培訓(xùn)到為用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并逐步建立及完善服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及模式，一直保持自營和甲乙方形式的重度服務(wù)模式，樹立行業(yè)口碑。之后逐漸從月嫂服務(wù)往后延伸，提供育嬰師，育兒師，產(chǎn)后修復(fù)等服務(wù)，及將服務(wù)內(nèi)容由母嬰延展到兒童，延長服務(wù)鏈。2014年底，獲得58到家的戰(zhàn)略投資，啟動(dòng)“護(hù)理”+互聯(lián)網(wǎng)獲取線上流量。2015年，簽署第一家月子會(huì)所的獨(dú)家護(hù)理服務(wù)合同，開始通過B端獲取C端用戶；并且啟動(dòng)城市拓展計(jì)劃。2016年，正式跟醫(yī)院合作，切入陪護(hù)市場，將月嫂領(lǐng)域的成功經(jīng)驗(yàn)拓展到陪護(hù)領(lǐng)域；模式成功復(fù)制到全國多個(gè)城市。2018年，簽署第一家陪診業(yè)務(wù)合作醫(yī)院（北京兒童醫(yī)院），正式啟動(dòng)醫(yī)院陪診業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)包括陪掛號(hào)、陪取藥、陪交費(fèi)、陪問診。6、服務(wù)理念服務(wù)宗旨：?完全秉承“人性化”、“科技化”、“一致性”來服務(wù)用戶。7、公司核心價(jià)值觀核客戶第一、團(tuán)隊(duì)合作、正直與誠信、創(chuàng)新與成長、敬業(yè)與共贏、擁抱變化7.1客戶第一：站在客戶立場思考問題，具有超前服務(wù)意識(shí)，達(dá)到公司與客戶都滿意。
????7.2團(tuán)隊(duì)合作：有主人翁意識(shí)，積極正面的影響團(tuán)隊(duì)，改善團(tuán)隊(duì)士氣和氛圍。
????7.3正直與誠信：勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，對(duì)損害公司利益的不誠信行為正確有效地制止。7.4創(chuàng)新與成長：始終不斷設(shè)定更高的目標(biāo)，今天的最好表現(xiàn)是明天的最低要求。7.5敬業(yè)與共贏：遵循但不拘泥于工作流程，化繁為簡，用較小的投入獲得較大的工作效果。7.6擁抱變化：工作中有前瞻意識(shí)，創(chuàng)造變化，并帶來績效突破性地提高。8、發(fā)展思路8.1.業(yè)務(wù)從醫(yī)院的產(chǎn)科陪護(hù)、回家的月嫂（育嬰、育兒）延展到“兒童護(hù)理”；
????8.2.從0-3歲的護(hù)理服務(wù)延展到0-14歲的護(hù)理服務(wù)；8.3.從北京兒童醫(yī)院的陪診業(yè)務(wù)開始，相繼會(huì)在門診量比較大的各大醫(yī)院，來開展陪診業(yè)務(wù)。8.4.從2018年起未來的3-5年，公司業(yè)務(wù)會(huì)涉及到整個(gè)護(hù)理行業(yè)，例如康復(fù)護(hù)理，老年護(hù)理。??四、行業(yè)內(nèi)公司有福媽媽、好孕媽媽、阿姨來了、陪護(hù)幫、十月陽光、管家?guī)汀⒗杳骷矣?、泰維峰家政、愛貝佳、倍優(yōu)天地、北京紅墻、日醫(yī)集團(tuán)、阿福護(hù)理等五、人才方向解析1.我們不要把互聯(lián)網(wǎng)能帶來的變化絕對(duì)化和神圣化了；2.我們是“護(hù)理+互聯(lián)網(wǎng)”的運(yùn)營模式，線上是幫助線下來提高效率及用戶更多的感知的；3.我們最終實(shí)現(xiàn)公司運(yùn)營價(jià)值的是對(duì)用戶的服務(wù)；4.在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，我們一定要一如既往的重視線下服務(wù)；5.我們的高管人才，也要是做線下業(yè)務(wù)出身的；6.我們需要的人才是從傳統(tǒng)行業(yè)人才成長起來的，專業(yè)管理人才；7.我們招募的人才，需要有長期持久發(fā)展的思路，而不是快速暴富；8.5年的發(fā)展證明了我們持續(xù)快速發(fā)展的能力，在接下來的5-8年，發(fā)展也必將持久。9.我們員工的收入，除了現(xiàn)有穩(wěn)定的收入以外，還有期權(quán)。10.對(duì)于我們發(fā)展的速度及前景，我們的期權(quán)并非空談。11、我們尋找人才的行業(yè)方向，可以是地產(chǎn)、酒店、快遞、培訓(xùn)教育等，如有互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)經(jīng)歷更好，但并非必要因素。六、公司的期待我們的發(fā)展會(huì)一路有磕絆、一路有挑戰(zhàn)、一路有希望，誠邀您來嘉堡公司了解，邀請(qǐng)您加入我們的團(tuán)隊(duì)，與我們攜手共同創(chuàng)造美好未來！

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