職位描述:上海久事(集團)有限公司為管理培訓生制定了清晰的學習培養(yǎng)和職業(yè)生涯發(fā)展路線,通過系統(tǒng)化的培訓、輪崗、內(nèi)部導師輔導,快速提升其管理技能和專業(yè)素質(zhì)后,逐漸將其輸送到集團各個經(jīng)營板塊及總部各職能管理崗位,承擔管理職責。集團針對管理培訓生的培養(yǎng)方向有以下幾個方面:財務(wù)管理、審計主審、運營協(xié)調(diào)、股權(quán)投資、項目管理、人力資源、行政管理、紀檢監(jiān)察、企業(yè)法務(wù),新人入職后在總部參加培訓和學習,后續(xù)將根據(jù)表現(xiàn)及需要,派至集團直屬企業(yè)或至總部相關(guān)部門進行崗位鍛煉,3-5年內(nèi)逐步培養(yǎng)成熟后成為集團優(yōu)秀人才梯隊的一員,發(fā)揮骨干作用。崗位1:正式管理培訓生(集團儲備人才);崗位2:實習管理培訓生(僅限2018屆畢業(yè)生,實習表現(xiàn)優(yōu)秀者將留用)。任職資格:1、對象:應(yīng)屆畢業(yè)生或工作年限在1-2年之內(nèi),申請實習者應(yīng)為2018年應(yīng)屆畢業(yè)生;2、學歷:211或985院校本科以上學歷;3、專業(yè):專業(yè)不限,涉及建設(shè)、交通、新聞、財務(wù)、審計、法律、投資、體育產(chǎn)業(yè)、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;4、中共黨員優(yōu)先;5、具有良好的文字撰寫能力及口頭表達能力;6、具有高度的責任感和奉獻精神,能夠承擔壓力;7、身體健康,樂觀進取,有團隊協(xié)作精神;8、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備良好的學習能力。