任職資格：
1、教育水平：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：從事建筑行業(yè)或商砼供應(yīng)8年以上，具有2年以上負(fù)責(zé)企業(yè)全面工作的經(jīng)歷。
3、工作態(tài)度：積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，具有開拓精神及良好的大局意識。
4、專業(yè)要求：工民建、無機(jī)非金屬材料等相關(guān)專業(yè)。
5、知識要求：熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及現(xiàn)代企業(yè)理論知識。
6、技能要求：有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往和社會活動能力。
崗位職責(zé)：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和地方法律法規(guī)，遵守公司章程，維護(hù)公司利益，組織實(shí)施董事會決議。
2、全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作，確保實(shí)現(xiàn)董事會下達(dá)的各項指標(biāo)。
3、貫徹董事會審定的工作方針及目標(biāo)，落實(shí)管理制度，規(guī)范管理體系,推行全面預(yù)算及經(jīng)營目標(biāo)管理，組織經(jīng)濟(jì)活動分析。
4、組織擬定公司長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、年度預(yù)算及經(jīng)營管理目標(biāo)，報經(jīng)董事會批準(zhǔn)后組織實(shí)施，定期檢查分析年度預(yù)算及經(jīng)營管理目標(biāo)的執(zhí)行情況。
5、批準(zhǔn)公司月度工作計劃和日常生產(chǎn)經(jīng)營活動計劃，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃順利執(zhí)行。
6、制定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置及職責(zé)分配方案，經(jīng)董事會批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
7、建立健全公司內(nèi)部管理運(yùn)行機(jī)制。
8、負(fù)責(zé)建立和完善安全質(zhì)量管理制度及保障體系。