一、工作職責(zé)：
1.根據(jù)公司提供的源進行產(chǎn)品推廣，與團隊銷售人員合作完成各項銷售指標；
2.通過網(wǎng)絡(luò)渠道與客戶良好溝通并了解客戶需求,，尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3.開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案；
4.促進銷售進度，提高客戶滿意度；
5.收集和分析客戶信息及市場數(shù)據(jù)，定期反饋工作總結(jié)；
二、崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考錄；
2、書面語言思路清晰，打字速度快，組織語言能力強，以及良好的客戶服務(wù)意識；
3、為人責(zé)任心強、吃苦耐勞、不怕挫折,，面對壓力態(tài)度樂觀，自我調(diào)節(jié)能力強；
4、激情，堅韌，充滿干勁，勇于進取和挑戰(zhàn)自我；
5、能夠承受較大的壓力，熱愛電話銷售工作；
6、有高度工作熱情和耐心,有良好的團隊合作能力，并能處理好團隊和個人能力發(fā)揮的關(guān)系；
7、善于主動銷售,有豐富的溝通技巧和良好的商務(wù)談判技巧?；
8、性格開朗,有親和力；普通話標準；
9、熟悉網(wǎng)上社交軟件，運用自如；
三.待遇
1、晉升空間大，公司根據(jù)員工工作表現(xiàn)及個人能力晉升職位；
2、待遇：底薪+提成+獎金+醫(yī)社保；
3、五險：為每位員工繳納社保五險；??
4、法定節(jié)假日：政府部門機構(gòu)相接軌，享有國家法定節(jié)假日放假；
5、年終獎：為公司創(chuàng)造的貢獻值設(shè)定年終獎；
6、年度調(diào)薪：每位員工根據(jù)績效考核評定結(jié)果每年有1-2次調(diào)薪機會；
7、一天工作7.5小時，上午9：00-12：00；下午13：30-18：00周末雙休