1、專業(yè)要求：旅游管理專業(yè)、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理、工商管理均可。
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：從事旅游行業(yè)或保險行業(yè)或地產(chǎn)行業(yè)10年以上
3、工作經(jīng)驗(yàn)：出游過20個以上的國家和地區(qū)
4、年齡要求：28-45歲之間（男女不限）
5、形象要求：形象好、氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn)
6、性格要求：活潑開朗、善于交談
7、工作態(tài)度：服從組織安排、任勞任怨、吃苦耐勞、積極有正能量、有激情、有夢想。
8、資源要求：有一定的人脈關(guān)系和資源
9、戰(zhàn)略管理：根據(jù)公司所處的發(fā)展階段，制定公司、業(yè)務(wù)、職能三項(xiàng)戰(zhàn)略，并負(fù)責(zé)戰(zhàn)略的實(shí)施與調(diào)整，打造公司的核心競爭力和人
??????????????????????????才梯?隊(duì)建設(shè)。
10、年度目標(biāo)管理：制定公司發(fā)展規(guī)劃和年度營銷計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算、利潤指標(biāo)等目標(biāo)。負(fù)責(zé)控制銷售預(yù)算、銷售渠道數(shù)量和銷售業(yè)績
?????????????????????????????????????的平衡發(fā)展
11、團(tuán)隊(duì)管理：善于打造團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)和訓(xùn)練員工，提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和銷售業(yè)績，讓員工有成就感和學(xué)習(xí)力，從而建立狼性團(tuán)隊(duì)的
???????????????????????????單兵作戰(zhàn)能力，長時間用企業(yè)文化和高收入保持團(tuán)隊(duì)的內(nèi)驅(qū)力和業(yè)績目標(biāo)感。?
12、公司規(guī)范化管理：梳理和提煉公司企業(yè)文化，突出核心價值觀的打造。編寫規(guī)范化管理制度、核心流程、員工激勵方案、SBU評
???????????????????????????????????????估，以及戰(zhàn)略人力資源管理落地，以企業(yè)文化促進(jìn)運(yùn)營效率的提升。
13、執(zhí)行力：在日常管理當(dāng)中以執(zhí)行力強(qiáng)悍著稱，一切事務(wù)以結(jié)果為導(dǎo)向，按四小時反饋機(jī)制控制事物的進(jìn)度，強(qiáng)調(diào)計(jì)劃、量化、監(jiān)
?????????????????????????督和總結(jié)，并特別善于進(jìn)行目標(biāo)的結(jié)果管理。
14、行業(yè)研究管理：定期進(jìn)行銷售管理分析、運(yùn)營管理分析、行業(yè)動態(tài)分析，結(jié)合公司實(shí)際情況編寫可行性報(bào)告，促進(jìn)公司的風(fēng)控和
????????????????????????????????????進(jìn)行戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)調(diào)整，以及核心競爭力的打造。
15、學(xué)習(xí)力：對商業(yè)模式設(shè)計(jì)、流程管理、O2O和HRD均有獨(dú)特的心得和操作方法。