崗位職責(zé)：
1、 全面負(fù)責(zé)行政管理中心各項(xiàng)管理工作；負(fù)責(zé)集團(tuán)所屬公司的行政管理工作，統(tǒng)籌管理集團(tuán)政務(wù)、事物、安全保衛(wèi)、內(nèi)部服務(wù)與對外聯(lián)絡(luò)工作。
2、 擬定任期工作目標(biāo)及年度工作目標(biāo)，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；
3、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部工作關(guān)系協(xié)調(diào)，外部政府機(jī)關(guān)及相關(guān)協(xié)作單位的公共關(guān)系管理；
4、 擬定公司任命崗位的基本管理制度和內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；
5、 嚴(yán)格實(shí)施公司擬定的各項(xiàng)方案，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用；
6、 組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)及各類會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照；
7、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司各項(xiàng)管理制度、文件指令、計(jì)劃指標(biāo)和有關(guān)變更決定等，并按規(guī)定考核。
任職要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、法律等相關(guān)管理專業(yè)；
2、 33-45歲，從從事大型集團(tuán)企業(yè)行政管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、 具有良好的職業(yè)道德，高度責(zé)任心，有強(qiáng)烈事業(yè)心，嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)、吃苦耐勞、積極進(jìn)??；
4、 具有較強(qiáng)的文字組織和管理協(xié)調(diào)工作能力，具備基本的辦公軟件使用能力。
年薪10-20萬，一經(jīng)錄用,公司提供極具競爭力的福利待遇。
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