???來(lái)這里，成為我們的同伴，一起探索企業(yè)文化服務(wù)之路，開(kāi)創(chuàng)一種全新的成功模式！
???新優(yōu)勢(shì)企業(yè)文化咨詢機(jī)構(gòu)創(chuàng)立于2004年，是一家國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的，專注于企業(yè)文化服務(wù)領(lǐng)域，集企業(yè)文化研究、培訓(xùn)、咨詢、傳播服務(wù)與資訊平臺(tái)建設(shè)于一體的創(chuàng)新機(jī)構(gòu)。
????新優(yōu)勢(shì)主張“文化創(chuàng)造新優(yōu)勢(shì)”，?以“CSC企業(yè)文化系統(tǒng)創(chuàng)造理論”為指引，致力于推行以“理念的確立與堅(jiān)守”為核心內(nèi)容的經(jīng)營(yíng)管理之道。在著名企業(yè)文化專家孫健耀博士的率領(lǐng)下，新優(yōu)勢(shì)團(tuán)隊(duì)努力踐行“專注創(chuàng)新，務(wù)實(shí)重效”的服務(wù)理念，正在使越來(lái)越多的遠(yuǎn)見(jiàn)型企業(yè)因企業(yè)文化創(chuàng)造而更富競(jìng)爭(zhēng)活力。
????新優(yōu)勢(shì)還通過(guò)創(chuàng)辦“專注企業(yè)文化研究中心”、“新優(yōu)勢(shì)（中國(guó)）CCO俱樂(lè)部”，編印《企業(yè)文化評(píng)論》雜志，持續(xù)開(kāi)展企業(yè)文化主題沙龍／講壇、首席文化官（中國(guó)）年會(huì)等活動(dòng)，為廣大企業(yè)和企業(yè)文化管理者提供更多的增值服務(wù)，以及時(shí)幫助解決企業(yè)文化創(chuàng)造過(guò)程中出現(xiàn)的難題。
????“專注?致遠(yuǎn)！”作為企業(yè)文化實(shí)效咨詢專家和企業(yè)文化系統(tǒng)服務(wù)的創(chuàng)導(dǎo)者，新優(yōu)勢(shì)堅(jiān)定不移地倡導(dǎo)專注價(jià)值觀，堅(jiān)持“同道者同行、同行者同享”的人才理念，努力打造獨(dú)特的“同伴文化”，矢志構(gòu)建企業(yè)文化系統(tǒng)服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈，成為中國(guó)領(lǐng)先的企業(yè)文化服務(wù)集團(tuán)。
????選擇新優(yōu)勢(shì)，就是選擇了一種新的人生。新優(yōu)勢(shì)同伴，期待你的加盟！
????愛(ài)上新優(yōu)勢(shì)的5大理由
????1、上下班便利：新優(yōu)勢(shì)位于南山區(qū)白石洲國(guó)際市長(zhǎng)交流中心，辦公地點(diǎn)適中，緊靠深南大道邊，白石洲地鐵站口，公交車四通八達(dá)，周邊居住購(gòu)物消費(fèi)便利；
????2、薪酬福利完善：薪酬結(jié)構(gòu)分為月度崗位工資+季度項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)+年度效益獎(jiǎng)勵(lì)，專業(yè)研究獎(jiǎng)，總經(jīng)理特別獎(jiǎng)；7小時(shí)工作制，周末雙休；國(guó)家法定節(jié)假日（還有補(bǔ)貼喲），年假、親子假、孝順假等特別假期；國(guó)家規(guī)定社會(huì)保險(xiǎn)，意外傷害保險(xiǎn)和每年一次的全面體檢；每日工間操、下午茶，每月一次的生日會(huì)，每?jī)稍乱淮蔚膽敉膺\(yùn)動(dòng)，每年一度的旅游和公司日等團(tuán)隊(duì)活動(dòng)；
????3、同伴關(guān)系融洽：公司領(lǐng)導(dǎo)真誠(chéng)待人、循循善誘、亦師亦友；同事真誠(chéng)友善、和睦相處、互信互助；選擇了新優(yōu)勢(shì)，就是選擇了一個(gè)值得信賴的“專注同伴團(tuán)隊(duì)”；
????4、個(gè)人成長(zhǎng)有保障：新優(yōu)勢(shì)致力于同伴成長(zhǎng)，力圖通過(guò)專業(yè)研究和項(xiàng)目實(shí)踐，以及每周一次的同伴分享會(huì)、每季度一次的同伴成長(zhǎng)會(huì)、每年至少一次的外部培訓(xùn)、同伴承諾書(shū)、“幸福小酒”儀式等，使每一位同伴在專業(yè)能力上，擁有突出的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；
????5、事業(yè)發(fā)展有希望：新優(yōu)勢(shì)正在積極創(chuàng)業(yè)的路上，這其中必然經(jīng)歷艱辛，但也有無(wú)限可能。我們誓與具有強(qiáng)烈責(zé)任心、愿與公司共同成長(zhǎng)的志同道合者同行，并在財(cái)富回報(bào)和事業(yè)歸屬上，追求“人人擁有新優(yōu)勢(shì)”的終極目標(biāo)。在公司工作兩年以后，經(jīng)雙方評(píng)估協(xié)商，你可以被吸納為公司股東，成為真正意義上的新優(yōu)勢(shì)一份子。
公司網(wǎng)站：http://www.nacd.cn

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