任職要求:
1、大專以上學歷,財務(wù),金融,經(jīng)濟學相關(guān)專業(yè),女性,23歲~35歲,1年以上工作經(jīng)驗;
2、較強的組織、溝通協(xié)調(diào)能力,文字表述能力;計算機使用熟練;
3、精通財會專業(yè)知識,通曉企業(yè)會計制度、稅收政策法規(guī)、財政政策等相關(guān)業(yè)務(wù)知識;
4、為人正直、責任心強、作風嚴謹、工作仔細認真、身體健康;
5、有在銷售企業(yè)從事過類似崗位優(yōu)。
任職權(quán)限:
1、?有各項資金費用支出的檢查、監(jiān)督、審核權(quán);
2、?有對財務(wù)預算的制定、執(zhí)行、控制、監(jiān)督、審核、上報權(quán);
3、?對收入、成本、費用及涉及重大財務(wù)收支的業(yè)務(wù)、合同協(xié)議有審核權(quán);
4、?對權(quán)對公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果等向上級領(lǐng)導匯報。
5、?有對部門員工工作的考核權(quán);
6、?對公司的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃有知情權(quán);
7、?對部門員工的入職、離職、異動、薪資、獎勵、處罰、辭退有建議權(quán)。
崗位職責描述:
一、財務(wù)管理
1、組織建立財務(wù)管理體系,制定并不斷完善各項財務(wù)制度,促使財會工作的科學化、規(guī)范化。
2、根據(jù)發(fā)展需要,對財務(wù)管理工作進行研究、布置、檢查、總結(jié),并不斷改進和完善。
3、組織審查或參與擬定經(jīng)濟合同、協(xié)議等經(jīng)濟文件,按財務(wù)管理要求做好各項合同的收付款管理。
4、組織開展財務(wù)分析工作,綜合分析財務(wù)狀況和經(jīng)營成果
5、負責監(jiān)控、指導財務(wù)管理,并適當?shù)亟M織安排資金的使用
二、日常帳務(wù)處理
1、?建立財務(wù)體系,制定財務(wù)各項管理制度和流程,制定財務(wù)年度工作計劃,分解到月并監(jiān)督實施。
2、?審核公司不同階段的財務(wù)預算的執(zhí)行情況,控制、分析銷售收入、成本、利潤,檢查評估各項數(shù)據(jù)與整體業(yè)績,督促有關(guān)部門增收節(jié)支,提高經(jīng)濟效益。
3、?負責公司資金調(diào)度,成本核算監(jiān)督和財務(wù)管理。
4、?制作或?qū)徍斯靖黜椮攧?wù)報表,并按總公司要求提交各項財務(wù)報表和述職報告。
5、?月底統(tǒng)計管理各個客戶應(yīng)收款項,輸出對賬單,敦促客戶回款,并核對各供應(yīng)商應(yīng)付款項,月末結(jié)賬;
負責公司各項票據(jù)的安全,檢查以及所有應(yīng)收、應(yīng)付及往來賬和相關(guān)費用的控制和核對。
6、?負責部門的人事管理并隨時和管理部銜接。
7、?跟進部門員工的工作進度,負責部門內(nèi)部員工的考勤管理及考核。
8、?完成總經(jīng)理交辦任務(wù)。