企業(yè)管理崗/集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理崗(企業(yè)管理部副部長(zhǎng)儲(chǔ)備人員)
崗位職責(zé):
1.?協(xié)助部長(zhǎng)編制集團(tuán)及分子公司經(jīng)營(yíng)管理體系建設(shè)的年度工作計(jì)劃,提出相應(yīng)實(shí)施方案。?
2、負(fù)責(zé)三個(gè)公司經(jīng)營(yíng)情況的跟蹤(每年在年度責(zé)任書中明確),幫助分子公司梳理和完善經(jīng)營(yíng)管理體系和流程,建立經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。對(duì)存在的問(wèn)題給出合理化建議。
3、負(fù)責(zé)對(duì)子公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程管控和問(wèn)題診斷解決的具體工作,對(duì)每個(gè)分子公司每月完成一份分析報(bào)告;對(duì)發(fā)現(xiàn)的異常情況及時(shí)報(bào)告,并按部長(zhǎng)要求完成專題調(diào)研,提出建議并督促解決。
4、按部門工作計(jì)劃和要求,審查子公司年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算,提出修改意見;提出各公司主要負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)、激勵(lì)配套措施的建議,起草《年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書》并跟進(jìn)監(jiān)督執(zhí)行;
5、協(xié)助部長(zhǎng)開展經(jīng)營(yíng)信息管理及服務(wù)工作。具體承擔(dān)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)分析會(huì)議的籌備,交流經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)信息,研究和提煉先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),剖析經(jīng)營(yíng)案例,以及管理信息的傳遞等方面的工作。
6、完成部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)安排辦理的部門上報(bào)集團(tuán)的重要文件、匯報(bào)、請(qǐng)示、部門預(yù)算、工作方案,以及部門對(duì)外發(fā)文等的起草。
7.完成部門安排的其它工作。
任職資格:
1、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有較為扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí);
2、五年以上大中型集團(tuán)公司運(yùn)營(yíng)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、有商貿(mào)流通型集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;熟悉糧油類公司運(yùn)營(yíng)管理的人選優(yōu)先。