崗位職責:
1、在總部的協(xié)助下,全面負責分校區(qū)的籌建,運營及管理;
2、能組建高效,打硬仗的實干團隊;
3、協(xié)調解決下屬工作中出現(xiàn)的問題,正確引導團隊精神、團隊氛圍;
4、收集統(tǒng)計各項資料數(shù)據(jù),根據(jù)本校區(qū)的發(fā)展,制定和調整市場發(fā)展計劃;
5、完成經(jīng)濟指標,及時分解并完成總部下發(fā)達的年度、月度各項經(jīng)濟指標及管理,并采取切實可行的措施確保經(jīng)濟指標的完成;
6、公平公正進行校區(qū)員工績效考核,調動員工積極性;
7、完成公司交辦的其它任務;
任職條件:
1、具有1年以上帶團隊經(jīng)驗。曾做過銷售與市場版塊者優(yōu)先
2、學習能力強
此崗位的儲備校長,需要在成都總部在崗培訓2-6個月。
薪資構成=基本工資+績效工資+月提成+年度提成+年終重大獎勵(如:汽車、購房首付)
注:年終重大獎勵一年一評,獎勵工作成績優(yōu)異及貢獻突出者
公司總部地址:玉林北路東福大廈14F11
備注:該崗位在南充地區(qū)工作,如不能接受的,請勿投簡歷。
簡歷投遞:zyyhuang_hr@foxmail.com