崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的人事、行政管理工作;
2、負(fù)責(zé)具體牽頭組織對(duì)項(xiàng)目部的考核工作;
3、負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)項(xiàng)目部法務(wù)、審計(jì)對(duì)接工作;
4、梳理匯總總部授權(quán)體系維護(hù)管理工作;
5、協(xié)助項(xiàng)目部總經(jīng)理做好臨時(shí)性工作;
任職要求
學(xué)歷:
全日制本科及以上學(xué)歷;
知識(shí):
人力資源、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
經(jīng)驗(yàn):
5年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)綜合管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉人力資源管理各個(gè)模塊工作,精通行政、企劃、綜合計(jì)劃、信息化及檔案管理等工作;
素質(zhì)與技能:
1、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力;
2、有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),能夠出色的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作;