崗位要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、本科以上學(xué)歷
2、良好的溝通表達(dá)能力、文檔協(xié)作能力
3、高度的執(zhí)行力,能吃苦耐勞
崗位職責(zé):
職責(zé)一:負(fù)責(zé)運(yùn)維安全日常輔助工作
1.負(fù)責(zé)運(yùn)維項(xiàng)目報(bào)表編制報(bào)送及信息統(tǒng)計(jì)匯總工作
2.負(fù)責(zé)公司運(yùn)維制度、流程規(guī)范的實(shí)施督辦、檢查
3.負(fù)責(zé)部門軟硬件介質(zhì)的登記及備件資產(chǎn)管理
4.負(fù)責(zé)部門項(xiàng)目資料準(zhǔn)備及信息系統(tǒng)運(yùn)行歸檔管理
職責(zé)二:負(fù)責(zé)部門內(nèi)勤事務(wù)
1.負(fù)責(zé)部門年度、半年度費(fèi)用預(yù)算填報(bào)、預(yù)算執(zhí)行統(tǒng)計(jì)及日常費(fèi)用報(bào)銷登記工作。
2.配合公司職能部門做好考勤、休假、物品領(lǐng)用、收發(fā)文等日常辦理及管理工作。
3.做好通訊員工作,根據(jù)部門需要撰寫或組織撰寫稿件發(fā)表到公司內(nèi)刊,加強(qiáng)部門或業(yè)務(wù)(產(chǎn)品)宣傳力度。
4.負(fù)責(zé)按部門要求,策劃、組織部門活動(dòng),豐富部門員工文化生活
職責(zé)三:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作