崗位職責(zé)：
1.根據(jù)主策劃的要求設(shè)計游戲數(shù)值系統(tǒng)，獨立完成詳細(xì)的設(shè)計文檔。
2.配合程序、美術(shù)，溝通并確定相關(guān)表格的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，并確保可用性和擴展性。
3.在研發(fā)過程中，與程序、美術(shù)溝通，跟進工作進度。
4.負(fù)責(zé)游戲各系統(tǒng)數(shù)值的制作，進行游戲平衡性、持續(xù)性內(nèi)容調(diào)整。
5.反復(fù)測試數(shù)據(jù)效果，并調(diào)整數(shù)據(jù)以達(dá)到最佳體驗。
任職要求：
1.2年以上工作經(jīng)驗，有數(shù)值策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.思維清晰，邏輯能力強，有良好的數(shù)學(xué)功底。有程序語言基礎(chǔ)，計算機、數(shù)學(xué)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
3.對游戲數(shù)值敏感，愛好研究游戲的數(shù)值系統(tǒng)，能理解數(shù)值對玩家游戲行為改變。對心理學(xué)、行為學(xué)、概率、經(jīng)濟學(xué)等與游戲結(jié)合理解深入者優(yōu)先。
4.表達(dá)能力強，能和同事進行良好的溝通口頭表達(dá)，能把工作內(nèi)容形成條理清晰的文檔。
5.精通Excel工具，熟練運用Vba，能獨立使用Excel建立大型數(shù)值模型，并能自行制作數(shù)值測試工具。
6.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，做事積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)。能適應(yīng)較大的工作壓力，具有良好團隊合作精神和艱苦的創(chuàng)業(yè)精神。
