崗位職責(zé)：
1.全面負責(zé)公司品牌服裝的開發(fā)、維護、業(yè)績目標制定和落實。
2.全面負責(zé)公司直營業(yè)務(wù)的拓展、市場分析、數(shù)據(jù)調(diào)研及提供相關(guān)數(shù)據(jù)。
3.負責(zé)銷售團隊的建設(shè)與管理、培訓(xùn)及評估團隊銷售業(yè)績。
4.跟進終端店鋪的日常銷售情況，對銷售異常的店鋪進行指導(dǎo)分析，并調(diào)整銷售策略。
5.統(tǒng)籌安排及跟進新店/改店開業(yè)的各項工作，包括貨品物料的配置、相關(guān)證件的辦理及上貨陳列等，確保能順利開店。
任職要求：
1.五年以上知名品牌服裝銷售經(jīng)理或區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗。
2.對服裝銷售管理有豐富的實操經(jīng)驗，能帶領(lǐng)團隊并通過有效激勵措施提升業(yè)績。
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、談判技巧以及良好的市場開拓能力、渠道建設(shè)能力、信息收集及分析能力等。
4.對工作充滿激情與熱情，具備創(chuàng)業(yè)奮斗精神，具備良好的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識。
