工作內(nèi)容：
1.?產(chǎn)品思路策略及價(jià)值定位：通過分析目前的業(yè)務(wù)模式、銷售模式、客戶需求、市場(chǎng)整體情況，明確產(chǎn)品價(jià)值、服務(wù)定位（不僅僅局限于產(chǎn)品的特性及優(yōu)勢(shì)，更關(guān)注在產(chǎn)品能夠帶給客戶的價(jià)值），從而對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行定位。
2.?外部關(guān)注：研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的整體策略、產(chǎn)品的優(yōu)缺點(diǎn)、細(xì)分市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)及劣勢(shì)、價(jià)格策略、售后服務(wù)情況等等。
3.?負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品用戶/客戶調(diào)研、用戶/客戶需求整理、需求分析；
4.?編寫調(diào)研報(bào)告、MRD、PRD、功能描述文檔，進(jìn)行線框圖原型設(shè)計(jì)；
5.?負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中的進(jìn)度管理與跟蹤，組織產(chǎn)品測(cè)試、產(chǎn)品驗(yàn)收；
6.?編寫產(chǎn)品使用說(shuō)明、幫助文檔；
7.?負(fù)責(zé)與協(xié)助產(chǎn)品上線以后的改進(jìn)：BUG跟蹤、收集改進(jìn)意見、提供改進(jìn)方案，引導(dǎo)用戶熟悉,使用產(chǎn)品；
8.?負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)及用戶行為分析。
任職資格：
1.熟練使用思維導(dǎo)圖進(jìn)行思路策略、產(chǎn)品構(gòu)成等分析和整理
2.喜歡思考和觀察業(yè)務(wù)模式、銷售模式、客戶需求等
3.2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃策劃經(jīng)驗(yàn)，有教育產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)更佳