任職條件：
1、男女不限，大學(xué)本科及以上，具有行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)知識
2、五年以上相關(guān)企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗，兩年以上同崗位工作經(jīng)驗；具有一年以上合資企業(yè)或大型民營企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
職責表述：
1、?協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合開展落實企業(yè)文化工作
2、 優(yōu)化公司各項管理工作，組織相關(guān)部門完善公司各項管理制度、工作流程，達到要求并上報總經(jīng)理審批
3、 對公司各項管理制度流程實施進行有效監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)
4、跟蹤公司經(jīng)營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議
5、按照總經(jīng)理的安排，協(xié)助相關(guān)部門組織公司的重大活動
6、設(shè)計公司經(jīng)營管理各項管控指標，合理設(shè)計稽核控制計劃，并上報總經(jīng)理審核
7、授權(quán)指導(dǎo)專職人員對各項管控指標進行有效分析、稽核、追蹤，優(yōu)化指標成效
8、會議、檔案、印章等其他工作的管理
