職位職能:信貸管理?風險控制職位描述:?信貸經(jīng)理/主管/業(yè)務(wù)經(jīng)理一、應(yīng)聘軟條件1、堅持原則，廉潔自律。2、具有完全民事行為能力，身體健康，無不良嗜好。3、孝敬父母，誠實守信，思想素質(zhì)好，心胸寬廣，為人友善。4、心地善良，光明磊落，具有高度的責任感和敬業(yè)精神，具有良好的職業(yè)道德操守。5、無不良個人信用記錄，無經(jīng)濟犯罪和刑事犯罪記錄，無前科劣跡違規(guī)違紀行為記錄。6、除個人住房按揭貸款外，無大額負債。二、信貸業(yè)務(wù)部經(jīng)理任職條件1、?僅限男，年齡在25-45歲，具有大學本科以上學歷，經(jīng)濟、財政、金融、會計、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)，身體健康，能適應(yīng)本職工作要求。2、?具有經(jīng)濟、金融、會計等專業(yè)技術(shù)資格，從事銀行信貸工作或經(jīng)濟類相關(guān)工作，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。3、熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策，了解與本行業(yè)有關(guān)的法律知識：如《公司法》、《合同法》、《擔保法》、《民事訴訟法》、《物權(quán)法》、《婚姻法》、《會計法》、《稅法》、《貸款通則》等。4、有獨立的工作能力和組織能力以及文字駕馭綜合能力，能獨立完成信貸調(diào)查報告和信貸分析報告，以便把握信貸投向提供參考。5、具有敏銳的市場洞察能力，能夠?qū)?jīng)濟市場的走向和趨勢做出判斷和分析；能夠?qū)J款對象提供的各種財務(wù)報表以及非財務(wù)性因素進行科學的財務(wù)狀況分析和預(yù)測；能夠獨立承擔貸款投向、貸款抉擇、貸款管理、風險預(yù)警和貸款回收工作的全過程。6、?條件優(yōu)秀的經(jīng)濟學類應(yīng)屆畢業(yè)生可適當放寬。三、員工福利待遇1.?工資：同行業(yè)具有競爭力，試用期三個月，1500-3000元/月，免費提供工作餐；2.?津貼：公司按季度發(fā)放津貼；3.?獎金：公司根據(jù)員工個人業(yè)績考核按年度發(fā)放獎金；4.?福利：公司根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)規(guī)定，與員工簽訂正式勞動合同，繳納五險（一金）：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險（住房公積金）。5.?帶薪休假：員工每年享受一次帶薪休假（不包括婚假、喪假、病假、事假等）；6.?晉升空間：公司根據(jù)個人能力，為員工提供廣闊的發(fā)展晉升空間；7.?實行股權(quán)激勵機制：公司根據(jù)發(fā)展狀況和效益，實行股份激勵機制；8.?公派學習深造：公司每年將定期派遣員工參加全國培訓機構(gòu)進行學習深造，費用由公司全部承擔。9.?集體旅游。四、工作時間：早8:30—晚5:00，每周五個工作日。法定節(jié)假日正常休息。