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開發(fā)經(jīng)理

領(lǐng)時科技(北京)有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-21
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 陜西·西安 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-29 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所承擔(dān)軟件項目的系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境搭建,完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn);
2、搭建負(fù)責(zé)概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、開發(fā)計劃等的編制;
3、負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中的技術(shù)問題;
4、參與項目的業(yè)務(wù)調(diào)研,并為項目實施提供技術(shù)支持;
5、解決項目遇到的技術(shù)問題,并指導(dǎo)初中級研發(fā)工程師;
任職要求:
1、熱愛軟件編程、研發(fā)、設(shè)計,并精通java,熟練掌握Web開發(fā)常用技術(shù)(SSH框架、Html、Css、Jquery或Ext、Json);
2、熟悉MVC結(jié)構(gòu)、運用框架體系?struts+hibernate+spring,熟悉seaser2的優(yōu)先。
3、4年以上java開發(fā)經(jīng)驗。
4、熟悉數(shù)據(jù)庫開發(fā),具有MySQL、SQLServer、Oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)經(jīng)驗。
5、熟悉j2ee體系,能夠獨立完成系統(tǒng)結(jié)構(gòu)開發(fā)和應(yīng)用部署。
6、熟悉Linux操作平臺,及其常用的apache,nginx?等Web應(yīng)用服務(wù)器。
7、熟悉weblogic,tomcat等應(yīng)用服務(wù)軟件。
8、邏輯思維清晰,有良好的溝通能力,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有較好的團(tuán)隊協(xié)作能力。
9、有大型項目(千萬級)研發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
10、抗壓能力較強(qiáng),具有自學(xué)能力。

???????領(lǐng)時科技成立于2004年2月,是國家“雙軟認(rèn)定”的高新技術(shù)企業(yè),總部設(shè)在北京中關(guān)村國家自主創(chuàng)新示范園區(qū)。企業(yè)擁有國家級專家背景的管理層團(tuán)隊和知名高校、科研機(jī)構(gòu)背景的資深教授以及博士、碩士組成的技術(shù)研發(fā)、項目管理和咨詢團(tuán)隊,專業(yè)從事于項目數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)、工藝數(shù)據(jù)、質(zhì)量數(shù)據(jù)等管理方法的研究及信息化規(guī)劃咨詢、計算機(jī)信息系統(tǒng)集成、信息化管理系統(tǒng)的研發(fā)及實施。技術(shù)上的持續(xù)進(jìn)步和服務(wù)上的不斷創(chuàng)新使得企業(yè)成為了國內(nèi)信息化服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)先者,陸續(xù)通過了“軟件開發(fā)和技術(shù)實施服務(wù)”ISO9001—GB/T19001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,獲得了國家保密局頒發(fā)的“涉及國家秘密計算機(jī)信息系統(tǒng)集成”的甲級資質(zhì)證書。
????企業(yè)目前擁有四大系列品牌的自主知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品,分別為企業(yè)級項目管理系統(tǒng)Unison?、設(shè)計數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)DOIT、質(zhì)量管理系統(tǒng)UniQ、科研生產(chǎn)管理系統(tǒng)UniMf。全部系列的產(chǎn)品均擁有“北京市自主創(chuàng)新產(chǎn)品證書”,均通過了“國家信息安全測評”。多項解決方案被指定應(yīng)用于我國電子、航空、航天等軍工集團(tuán)、科研院所、制造工廠等軍工行業(yè)的信息化建設(shè)中,并榮獲“制造業(yè)信息化優(yōu)秀解決方案獎”。與此同時,公司還一直承擔(dān)著國家863計劃項目、國家火炬計劃項目、國家技術(shù)創(chuàng)新基金、電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金等大型國家級重點工程。公司以近十年的專業(yè)研發(fā)和管理經(jīng)驗,以專業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)的服務(wù)精神,在我國軍工、電子以及航空領(lǐng)域取得了卓越的成績。
????企業(yè)注重員工的誠信與協(xié)作精神,在人才隊伍建設(shè)上形成了一套完整的體系,包括多角度的激勵機(jī)制、多層次的培訓(xùn)機(jī)制,體現(xiàn)企業(yè)核心文化的多樣化活動和氛圍建設(shè)。企業(yè)提供給員工一個廣闊的發(fā)展平臺,通過深入細(xì)致的人才培訓(xùn)培養(yǎng)體系以及明確的職業(yè)生涯規(guī)劃來幫助員工成長,達(dá)到了員工和企業(yè)共同發(fā)展的目標(biāo)。
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