崗位職責(zé):
1、區(qū)域培訓(xùn)、質(zhì)檢工作的組織與開展;
2、幫助城區(qū)經(jīng)理做經(jīng)營(yíng)雙周報(bào)和月報(bào);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)招聘渠道初試;
4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理組織區(qū)域經(jīng)營(yíng)會(huì)議;
5、負(fù)責(zé)開業(yè)檢查;負(fù)責(zé)區(qū)域攻關(guān)費(fèi)實(shí)施。
任職要求:
1、業(yè)務(wù)能力強(qiáng),漢庭、如家等一線品牌店助或值班經(jīng)理,99店長(zhǎng);
2、善于培訓(xùn)或有做培訓(xùn)的潛力;
3、書面表達(dá)能力強(qiáng);
4、OFFICE辦公軟件操作熟練,尤其是EXCEL、PPT;
5、能接受出差;每個(gè)季度需要跨區(qū)交流30天;
KPI考核:
1、區(qū)域質(zhì)檢;
2、區(qū)域賓客滿意度;
3、報(bào)表質(zhì)量和提交效率;
4、區(qū)域經(jīng)理評(píng)價(jià)表。
匯報(bào)對(duì)象:
直屬上級(jí):運(yùn)營(yíng)管理部總監(jiān)
虛線上級(jí):區(qū)域經(jīng)理