職位要求：
１、中專以上學歷，有經(jīng)驗者優(yōu)先，年齡25歲以下；
２、主動尋找并上門拜訪企業(yè)，開拓能力強，能承受工作壓力，上進心強，敢于挑戰(zhàn)高薪；
３、入職后需在總部接受1周的上崗培訓；
４、優(yōu)秀的執(zhí)行力和時間管理；
５、個性積極，吃苦耐勞，樂觀自信，勤奮執(zhí)著，有耐心且責任心強；
６、較強的溝通，談判及方案策劃能力，具備一定的市場敏銳度。
我們提供：
A．行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪酬福利體系。（基本工資?+?提成?+?補助?+?績效獎金（周/月/年度）
B．關(guān)注員工的學習和發(fā)展
C．廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，完善的內(nèi)部晉升體系（員工→銷售主管→區(qū)域經(jīng)理→大區(qū)總經(jīng)理...）
Ｄ．公司定期為員工舉辦各種類型的精神娛樂文化活動，拓展訓練、團隊活動、職業(yè)經(jīng)理人競選、公司年會等。
薪資福利：?
1、底薪+提成+獎金????
2、社保，節(jié)假日、年假等帶薪休假；
3、年終績效獎金；?
4、各種豐富的員工活動；?
5、各種培訓及內(nèi)部晉升機會
