為適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展,迎合電子商務(wù)和數(shù)字化營(yíng)銷浪潮,打造綜合金融集團(tuán),中國(guó)平安特在2008年成立新渠道,為市民帶來(lái)更快捷更高效的服務(wù)渠道,公司以一對(duì)一的培訓(xùn)模式,完善你的技能技巧,公開(kāi)透明的晉升制度,讓你成為管理絕對(duì)不是夢(mèng)想!僅用1年時(shí)間。中國(guó)平安新渠道濟(jì)南總部從開(kāi)始的幾個(gè)人,發(fā)展到目前四個(gè)營(yíng)業(yè)部,4個(gè)經(jīng)理,30多名主管(平均月收入10000以上),上百名銷售精英(平均月收入8000以上),人力突破800多人,2014年平安濟(jì)南勢(shì)必突破2500人,打造8個(gè)營(yíng)業(yè)部門,濟(jì)南平安直通新渠道目標(biāo)是成為全球最大的遠(yuǎn)程銷售中心。為迅速崛起,培養(yǎng)干部,創(chuàng)造精英,特向社會(huì)各界廣招有志人才:
1、管培生:年滿22周歲,211,985重點(diǎn)本科學(xué)歷(底薪4000\\+)
2、儲(chǔ)備干部:年滿20周歲以上,本科以上學(xué)歷(底薪2500\\+)
3、客戶經(jīng)理:年滿18周歲以上,大專以上學(xué)歷(底薪1800\\+)
崗位職責(zé):
1、給客戶做活動(dòng)通知且邀請(qǐng)加入
2、定期維護(hù)好客戶關(guān)系做好售后服務(wù)
薪資結(jié)構(gòu):?
1.入司前三個(gè)月無(wú)責(zé)任的底薪1800\\+高額提成\\+全勤獎(jiǎng)\\+補(bǔ)助,平均月薪4500左右。?
2.入司第四個(gè)月轉(zhuǎn)正,無(wú)責(zé)任底薪1850\\+高額提成\\+全勤獎(jiǎng)\\+補(bǔ)助,平均月薪5000-8000.?
薪資待遇:?1.工作時(shí)間:早九晚六、雙休(絕對(duì)執(zhí)行從不加班)?工作環(huán)境:全天候獨(dú)享中央空調(diào)辦公室,無(wú)需外出。?
員工福利:?
1.專業(yè)系統(tǒng)各階段各職位完善的培訓(xùn)體系,每月激勵(lì)方案。?
2.入司即購(gòu)買五險(xiǎn)一金,簽訂勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定享受節(jié)假日及帶薪年假,另享有產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。?
3.入司時(shí)間滿一年,可參加集團(tuán)企業(yè)年金計(jì)劃;?
4.生日福利、禮品獎(jiǎng)金、補(bǔ)助、帶薪培訓(xùn)等。
發(fā)展方向:?以后可轉(zhuǎn)1、管理。2、績(jī)優(yōu)。3、行政。4、培訓(xùn)師。(PS:因公司發(fā)展理念,所有管理必須從基層做起,絕無(wú)空降兵。)
只要你有夢(mèng)想,只要你肯努力,月收入上萬(wàn)完全不是夢(mèng)。
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(投遞簡(jiǎn)歷,平安電話系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)發(fā)出邀約面試短信,收到短信請(qǐng)及時(shí)回復(fù),以便生成資料,通過(guò)總部審核,安排面試,謝謝。)