崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)營業(yè)所人員招聘、培訓(xùn)和指導(dǎo)工作；
2、負(fù)責(zé)對所轄片區(qū)的銷售區(qū)域的開發(fā)和擴(kuò)展工作；
3、根據(jù)公司對營業(yè)所的年銷售額的制定具體的銷售方案和計(jì)劃；
4、根據(jù)制定的銷售方案和計(jì)劃對任務(wù)進(jìn)行分解，并分配到下屬各個銷售員；
5、指導(dǎo)和引領(lǐng)每個銷售員保質(zhì)保量的完成銷售任務(wù)；
6、負(fù)責(zé)與公司的事務(wù)的對接等工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，年齡28歲—40歲之間；
2、具備5年以上快消行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)者；
3、具有豐富的市場開發(fā)、策劃、運(yùn)作、管理工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立帶領(lǐng)和組建銷售團(tuán)隊(duì)；
4、具有優(yōu)秀的溝通能力、市場洞察力和團(tuán)隊(duì)精神；
5、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷力和決策能力以及計(jì)劃與執(zhí)行能力。
