人事內(nèi)勤

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	11-21
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	1年以上
工作地區(qū)：	河南·新鄉(xiāng)	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-07-03	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	2人
其他福利：	無

職位描述（Job Description）

崗位職責：
1.管理員工檔案；
2.辦理員工入、離職手續(xù)；
3.辦理員工入保、停保、及社保繳費事宜；
4.核算員工出勤、核算員工薪資；
5.配合部門領(lǐng)導，做好新員工培訓工作；
6.管理監(jiān)督員工出勤工作，統(tǒng)計日常人事內(nèi)勤報表；
7.針對公司人事相關(guān)制度，負責妥善解答員工疑問；
8.組織開展員工滿意度調(diào)查，分析，反饋調(diào)查結(jié)果。
任職要求：
1.大專以上學歷
2.人力資源管理或管理類相關(guān)專業(yè)
3.一年以上企業(yè)培訓經(jīng)驗
4.24-35歲，性別不限
5.熟悉培訓制度建設(shè)，方式方法以及造作流程，熟悉內(nèi)外部培訓組織以及作業(yè)流程有培訓課程開發(fā)等經(jīng)驗?
6.熟練使用辦公軟件熟知人力資源部各個模塊對人力資源管理事務有嫻熟的處理技巧
7.積極、有親和力和傾聽力，形象好，氣質(zhì)佳

公司介紹（Company Introduction）

瑞德（新鄉(xiāng)）路業(yè)有限公司為中加合資企業(yè)，集公路養(yǎng)護設(shè)備、材料的研發(fā)、生產(chǎn)、進出口貿(mào)易、代理服務為一體。在技術(shù)和管理方面與國外多家研究機構(gòu)和學術(shù)機構(gòu)進行多項合作。近年來，與國內(nèi)多家專業(yè)生產(chǎn)型企業(yè)OEM合作開發(fā)生產(chǎn)新型系列產(chǎn)品，集多家專業(yè)生產(chǎn)型企業(yè)優(yōu)勢于一身，共同完善交通設(shè)備種類，實現(xiàn)國際資源共享。?
公司所經(jīng)營的產(chǎn)品已經(jīng)廣泛應用于我國的交通系統(tǒng)，受到了用戶單位的一致好評；并且遠銷亞洲、歐洲以及美洲的一些國家和地區(qū)，贏得了用戶的青睞，在國際市場上表現(xiàn)出極強的競爭能力。?
瑞德路業(yè)為有志之士提供了廣闊的發(fā)展平臺，公司辦理五項保險，待遇優(yōu)厚。技術(shù)生產(chǎn)部門人員面試、?工作地點：古固寨產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)鴻達大道1號，其他崗位人員面試、?工作地點：新鄉(xiāng)市城里十字金桂大廈11層。
瑞德路業(yè)（中加合資企業(yè)、河南省新鄉(xiāng)市重點上市后備企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè))提醒您先登陸公司網(wǎng)站了解企業(yè)情況，如有較強求職意愿符合崗位要求請投遞簡歷或預約面試，
請應聘者留意信箱回復，面試需提前預約。請攜帶個人簡歷、身份證和學歷證明原件參加面試。

聯(lián)系方式（Contact）

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