崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),制定分公司業(yè)務(wù)拓展與年度經(jīng)營計劃;
2、全面負(fù)責(zé)分公司的商務(wù)管理工作,確保分公司經(jīng)營目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn);
3、了解當(dāng)?shù)厥袌鰟討B(tài),不斷改善銷售策略,提高銷售業(yè)績(直銷模式);
4、策劃和組織當(dāng)?shù)厥袌鐾茝V活動,維護(hù)公司品牌形象,擴(kuò)大公司在當(dāng)?shù)氐氖袌稣加新剩?br />5、負(fù)責(zé)集團(tuán)銷售政策在分公司的解讀與落實。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,五年以上直銷管理工作經(jīng)驗;
2、三年以上互聯(lián)網(wǎng)、廣告、咨詢、外貿(mào)等行業(yè)的銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、組織管理能力;
4、能夠承受壓力,愿意接受挑戰(zhàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo);
5、曾經(jīng)有帶領(lǐng)過5人以上相關(guān)行業(yè)銷售團(tuán)隊工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
備注:非基礎(chǔ)類崗位。
一經(jīng)錄用,公司將提供廣闊的發(fā)展空間和完善的福利待遇
薪酬福利:基礎(chǔ)業(yè)績底薪+高額提成+激勵獎金+社會保險+帶薪年假+節(jié)日福利+各項法定假日+各項培訓(xùn)+不定期員工活動