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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 遼寧·沈陽 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:

一、專業(yè):?
工程機械類、機械工程類、電子技術類、汽車類?
二、工作經(jīng)驗:?
3年以上(含3年)工程機械類或物流設備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮?
叉車行業(yè)1年銷售經(jīng)驗者或類似銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮?
三、崗位職責:?
1.開拓新客戶、維護老客戶。?
2.銷售公司產(chǎn)品—提高品牌知名度。?
3.收集市場信息,并及時將信息反饋給上級領導。?
4.銷售貨款的及時回收。?
5.其它上級指派的工作。?
直接上級:分公司經(jīng)理?????工作地點:北京市亦莊經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)
四、其它需求:?
1.具有團隊精神、善于溝通?
2.積極進取、性格開朗、韌性強?
3.工科畢業(yè)、日語或英語聽說讀寫流利者優(yōu)先考慮?
4.良好的計算機基礎?
5.有駕駛執(zhí)照
福利待遇:
具有競爭性的薪酬結構:基本薪酬+業(yè)績薪酬+補貼;另有雙重晉升通道供您選擇!
除按國家規(guī)定繳納五險一金外,公司另為員工提供商業(yè)保險。員工醫(yī)藥費在醫(yī)保范圍內100%負擔。員工子女醫(yī)藥費在醫(yī)保范圍內50%負擔,負擔年齡至23周歲。提供30種重大疾病保障,重大疾病醫(yī)藥費醫(yī)保范圍內100%無上限報銷,同時享受重大疾病一次性給付金5萬元。因病或意外事故住院另外享受每日住院津貼(最長180天)。
工作制:5天工作制,周六日休息;
節(jié)假日:按國家法定節(jié)假日休息;
旅游:根據(jù)公司業(yè)績狀況,由公司出資不定期舉辦旅游;

NICHIYU日本輸送機株式會社成立于1937年,是日本國內第一家生產(chǎn)電瓶叉車的廠商。NICHIYU分別于1939年開發(fā)了日本第一臺電瓶叉車,1957年開發(fā)了世界第一臺站駕前移式電瓶叉車,1974年開發(fā)了日本第一臺冷庫電瓶叉車。幾十年來NICHIYU先后開發(fā)了各類電動叉車,包括無人搬運車、自動倉儲、掃地機、紡織機、自動倉庫等各類物流相關產(chǎn)品。
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NICHIYU在中國市場同樣取得了令人矚目的成績,力至優(yōu)在中國同類外資品牌中,位居日資電動產(chǎn)品第一名。2011年度取得了中國國內日資品牌市場份額第一的好成績,并持續(xù)努力不斷地擴大市場份額,保持一直以來的領先地位。
NICHIYU于1998年起在中國設立了生產(chǎn)工廠及銷售公司,力至優(yōu)叉車(上海)有限公司作為銷售公司,旗下?lián)碛?家獨立的銷售子公司,分別負責華東、蘇皖、北方、南方的叉車及相關物流產(chǎn)品的銷售;網(wǎng)點分布于上海、北京、天津、青島、大連、長春、沈陽、深圳、廣州、中山、南昌、蘇州、南京、合肥、杭州、寧波、重慶、成都、武漢、鄭州、昆明等。4家獨立銷售子公司均擁有修理工廠,成為了售后服務、公司內部培訓的堅實后盾。
NICHIYU與MITSUBISHI在2013年4月正式合并,MITSUBISHI叉車致力于各種噸位的引擎叉車生產(chǎn),它主要在歐洲和北美市場銷售。為了響應廣大客戶的需求,三菱公司還為客戶提供先進的、特殊的技術支持,即柴油機引擎和傳動設備的主要裝配配置。
合并后的三菱力至優(yōu)正式成為了全球500強企業(yè),同時也是全球叉車市場排名前三的跨國公司。
我們期待您的加入并與我們共同分享不斷成長的快樂!
讓我們共同進步、成長創(chuàng)造美好的未來!
更多信息敬請登陸力至優(yōu)叉車(上海)有限公司網(wǎng)站:
www.nichiyu.com.cn
www.nmf.co.jp
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