崗位職責(zé)：
1、承擔(dān)項目計劃管理職責(zé)，協(xié)助運營經(jīng)理做好各個項目的計劃編制指導(dǎo)、執(zhí)行監(jiān)控、定期溝通等工作；
2、月度運營報告的模板整理與成果輸出；
3、組織房地產(chǎn)事業(yè)部各類運營會議，做好會議紀要及會議成果整理工作；
4、協(xié)助運營經(jīng)理完成其他運營管理工作；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求：
1、1-2年房地產(chǎn)項目管理、計劃管理，或傳統(tǒng)行業(yè)計劃管理經(jīng)驗；
2、工作認真細致，責(zé)任心強，具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力；
3、洞察力和分析能力，對于計劃、指標(biāo)、數(shù)據(jù)等具備一定敏感性，能熟練操作OFFICE系統(tǒng)（EXCIL、PROJECT等）；
4、有意愿一直從事房地產(chǎn)運營管理工作；
5、有房地產(chǎn)項目管理、計劃管理，或傳統(tǒng)行業(yè)計劃管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
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--津貼：高溫補貼、中餐補貼、通訊補貼、交通補貼、出差補貼、工齡工資、學(xué)歷補貼；
--獎金：年終獎、優(yōu)秀員工獎金等；
--社保：五險一金，試用期開始按工作地購買；
--帶薪假期：單雙休、法定節(jié)假日、年假、帶薪病假等；
--其他福利：健康檢查、節(jié)假日禮品/出游、班車接送。
完善的個人發(fā)展平臺
---培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)、崗位技能及相應(yīng)外訓(xùn)計劃；
---職業(yè)規(guī)劃：制定每位員工的三年成長計劃。
有意者請把簡歷以附件形式發(fā)至簡歷郵箱：jhdzp@jhd.cn（簡歷名稱和郵箱主題：姓名+求職崗位名稱
