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人事行政主管

杭州韋博培訓學校
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-11
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 浙江·杭州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-01-05 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
職位描述:?
1.制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施人力資源戰(zhàn)略;??
2.負責招聘渠道建設(shè),規(guī)范招聘流程,參與招聘面試篩選;;?
3.完善公司各職能部門的相關(guān)管理制度及工作流程,并負責監(jiān)督執(zhí)行;?
4.制定員工薪資福利、績效考核及員工激勵方案、并負責監(jiān)督執(zhí)行;?
5.維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,提升團隊凝聚力;?
6.重要文件的起草、審核和落實;?
7.負責學校的日常行政管理工作;?
8.建立完善的工作程序和文明的工作環(huán)境;?
9.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)各部門、與總部之間的關(guān)系;?
10.負責公司對外聯(lián)絡(luò)工作,建立并維護良好的合作關(guān)系;?
11.完成上級交辦的各項工作任務(wù)。?
招聘要求:?
1.大學本科及以上學歷,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學或相關(guān)專業(yè);?
2.五年以上人事行政工作經(jīng)驗,至少三年以上人事管理工作經(jīng)驗;?
3.熟悉人力資源管理各模塊,具較強的招聘工作能力;?
4.熟悉國家以及地方勞動保障相關(guān)法律法;?
5.具備較強的責任心、組織協(xié)調(diào)能力,良好的團隊精神,?
6.良好的中英文口頭及書面表達能力,有外事工作經(jīng)歷更佳。?
福利待遇:??
1.?完善的職前及在職培訓?
2.?享受所有國定假日及每年帶薪休假福利?
3.?價值萬元的韋博英語培訓課程??
4.?繳納五險一金?
工作地點:杭州

公司介紹:
韋博國際英語,致力于為企業(yè)和個人提供專業(yè)的高層次語言培訓。成功地將世界上最領(lǐng)先的英語教學系統(tǒng)引進中國,結(jié)合中國學生的特點開展語言教學,取得了令人矚目的成就,成為中國英語教育史上新的里程碑。采用世界先進的英語教育系統(tǒng),為各層次學習者提供更加快速有效的個性化培訓,其靈活的方法和充足的時間保證了人們的學習質(zhì)量,使學習者輕松地實現(xiàn)即定的目標。
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