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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-27
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 1年以上
工作地區(qū): 浙江·杭州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-29 外語要求: 英語
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:

急聘??!?
崗位職責:負責各事業(yè)部相關(guān)軟件的開發(fā)工作。?
C#軟件開發(fā)員
任職資格:
1、30歲以下,計算機相關(guān)專業(yè)背景;?
2、熟悉數(shù)據(jù)庫編程,精通數(shù)據(jù)庫應(yīng)用(MYSQL/SQL?SERVER等);?
3、熟練掌握.NET?Framework(C#)開發(fā),能開發(fā)C/S或B/S構(gòu)架的應(yīng)用程序。
4、對編程愛好者或優(yōu)秀13屆畢業(yè)生亦可。?
VC++軟件開發(fā)員
任職資格:
1、35歲以下,對軟件開發(fā)有強烈的興趣;?熟悉C/C++編程;
2、有VC++的Windows應(yīng)用程序開發(fā)經(jīng)驗,學校學習階段均可。(MFC應(yīng)用程序開發(fā)經(jīng)驗,如:界面功能、多線程、內(nèi)存緩沖區(qū)靈活應(yīng)用等);
3、在圖形圖像軟件開發(fā)方面有經(jīng)驗者優(yōu)先,數(shù)學功底強者更佳。
公司注重技術(shù)人才,入職后安排指導(dǎo)老師,給優(yōu)秀員工提供培訓(xùn)機會。每年舉行技術(shù)類任職資格評審,給予有競爭性的薪資待遇--基本工資+項目獎金。設(shè)置專利獎,論文獎,優(yōu)秀月度優(yōu)秀員工,年度優(yōu)秀員工,新人獎,優(yōu)秀項目獎等等。

杭州開源電腦技術(shù)有限公司成立于1999年,是一家專業(yè)從事紡織印染CAD/CAM和ERP系統(tǒng)等研發(fā)、生產(chǎn)和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。公司是國家規(guī)劃布局內(nèi)重點軟件企業(yè)、國家火炬計劃軟件產(chǎn)業(yè)基地骨干企業(yè)、染整自動化省級高新技術(shù)研發(fā)中心。
開源的產(chǎn)品和服務(wù)分布世界10多個國家和地區(qū),公司擁有一支由行業(yè)資深管理專家、實施專家和資深工程師組成的服務(wù)隊伍,為廣大客戶提供全方位的一流服務(wù)。
開源是國內(nèi)利用高新技術(shù)改造紡織印染業(yè)提供產(chǎn)品品種最多、技術(shù)涉及面最廣的企業(yè)之一,產(chǎn)品技術(shù)水平處于行業(yè)領(lǐng)先地位。中國紡織工業(yè)協(xié)會公布的2009-2010年度印染行業(yè)前十強中,有8家企業(yè)使用開源產(chǎn)品,主要產(chǎn)品市場占有率居國內(nèi)首位。
公司目前主要產(chǎn)品有:變色龍分色/設(shè)計軟件,平/圓網(wǎng)噴蠟制網(wǎng)系統(tǒng),藍光制網(wǎng)機,圓網(wǎng)噴墨制網(wǎng)系統(tǒng),彩虹噴墨印花機,全自動電腦調(diào)漿系統(tǒng),染液/助劑配送系統(tǒng),印花/染色實驗室滴液配色系統(tǒng),彩虹高速導(dǎo)帶數(shù)碼噴墨印花機、企業(yè)資源管理系統(tǒng)(ERP),印染在線采集系統(tǒng)等,這些產(chǎn)品都是運用高新技術(shù)改造和提升傳統(tǒng)紡織印染業(yè)的典型產(chǎn)品,產(chǎn)品的技術(shù)水平都處于國內(nèi)領(lǐng)先、國際先進水平。
我們的愿景:立足高科技,服務(wù)紡織印染業(yè),公司致力成為紡織印染行業(yè)高新技術(shù)應(yīng)用的解決方案提供和技術(shù)服務(wù)的領(lǐng)先者。
我們的榮譽:
“全自動電腦調(diào)漿系統(tǒng)”獲2004年中國紡織科技進步一等獎
2005年國家科技進步二等獎
“噴蠟直接制網(wǎng)系統(tǒng)”獲2004年中國紡織科技進步二等獎
“平網(wǎng)噴蠟制網(wǎng)機”獲2004年杭州市科技進步二等獎、2004年浙江省科技進步二等獎
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我們的員工理念:員工是創(chuàng)造企業(yè)價值的源泉。企業(yè)的任何工作最終都是由各崗位的人來進行的,因此,企業(yè)的活力取決于員工積極性的發(fā)揮。員工才是創(chuàng)造企業(yè)價值的源泉,因此,企業(yè)必須為員工實現(xiàn)自我價值創(chuàng)造條件?!耙匀藶楸尽保鹬厝说男枨?,建立激勵機制發(fā)揮人的能動性、積極性,挖掘員工的潛能,為員工創(chuàng)造一個發(fā)展空間。
薪酬福利:公司提供具有競爭力的薪酬、完善的福利保障。
員工培訓(xùn)機會:為鼓勵員工發(fā)展自身能力,公司除了提供支助學費的外訓(xùn),還提供內(nèi)部培訓(xùn)。這種培訓(xùn)會采取以下幾種形式:培訓(xùn)部門安排的課程、業(yè)務(wù)部門安排的培訓(xùn)課程以及在業(yè)務(wù)實地進行特定的培訓(xùn)課程。
公司晉升機制:從內(nèi)部晉升,這是我們的基本原則,即在公司出現(xiàn)職位空缺時,首先考慮本公司員工,提供給他們提升的機會。當這樣的空缺產(chǎn)生時,我們會首先考慮那些有合適條件和能力的人來接替這個職位。
面試須知:
公司地址:杭州濱江區(qū)火炬大道65號
公交路線:?107路,116路,566路,公交車到“濱康路誠業(yè)路口”下,十字路口向南走100米即到公司;527路到濱江區(qū)終點站下,沿南環(huán)路往東走15分鐘左右至火炬大道交叉口,即到公司。
公司網(wǎng)站:http://www.chinakaiyuan.com
聯(lián)系方式正在加載中......
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