工作內(nèi)容：
1、主持公司日常經(jīng)營管理工作，全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、銷售、采購、行政等日常管理工作，對公司董事會負(fù)責(zé)；
2、組織制定公司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營計劃，分解到各部門并組織實(shí)施，確保全面完成公司制定的責(zé)任目標(biāo)和年度方針目標(biāo)；
3、不斷加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營管理、安全管理和質(zhì)量管理工作；
4、積極擴(kuò)大產(chǎn)品銷量，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益；
5、建立并逐步完善公司管理體系，建立、健全公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本規(guī)章制度；
6、創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，提升企業(yè)的向心力、凝聚力
工作關(guān)系：
1、直接匯報職位：董事會；（集團(tuán)實(shí)行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，總經(jīng)理對董事會直接負(fù)責(zé)。）
2、直接下屬：運(yùn)營副總、營銷副總（如未配置，則為各部門經(jīng)理）；
3、管轄人數(shù)：100-300人不等
崗位要求：
1、學(xué)歷及專業(yè)要求：大專及以上，專業(yè)不限
2、知識要求：
（1）受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場營銷、變革管理、管理能力開發(fā)、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理模式及理念；
（2）熟悉飼料行業(yè)知識與產(chǎn)品，了解養(yǎng)殖知識；
3、技能要求：
（1）掌握現(xiàn)代企業(yè)管理模式及理念，能建立企業(yè)完善體系，合理控制企業(yè)成本；
（2）有良好的市場開發(fā)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和一定的培訓(xùn)能力；
（3）具備良好的決策、計劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力；
（4）熟悉生產(chǎn)型企業(yè)全面運(yùn)作、企業(yè)經(jīng)營、各部門工作流程。
4、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上飼料行業(yè)綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
5、其他特殊要求：抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)長期出差
薪酬福利：
1、崗位年薪：40-60萬
2、薪資構(gòu)成：月工資+年底績效獎金+年底業(yè)績獎勵
3、社保福利：國家標(biāo)準(zhǔn)
4、通訊交通、節(jié)假日福利、車輛、職務(wù)補(bǔ)貼等，根據(jù)公司制度規(guī)定
5、股權(quán)激勵
工作地點(diǎn)：公司分子公司所在地，以華中地區(qū)為主。