質(zhì)量工程師

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	07-22
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	應(yīng)屆生
工作地區(qū)：	西藏	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-05-31	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	若干人
其他福利：	無

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)：
1、?參與項目過程規(guī)范的建立、推廣、持續(xù)改進；
2、?對項目的全過程進行監(jiān)督與審核（包括需求分析、設(shè)計、編碼、測試、實施、項目變更、驗收、配置管理等）；?
3、?收集和分析項目實施過程中的數(shù)據(jù)，且進行度量分析和評價，編寫項目質(zhì)量報告；
4、?為項目實施團隊提供質(zhì)量管理、過程控制等方面的培訓(xùn)與支持。
崗位要求：
1、?對項目過程控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量管理有濃厚的興趣；
2、?熟悉CMM或CMMI和軟件開發(fā)過程管理?，有1年以上SQA工作經(jīng)驗，曾擔(dān)任過SEPG成員者優(yōu)先；
3、?2年以上項目質(zhì)量管理經(jīng)驗，有軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、?出色的文檔寫作能力、協(xié)調(diào)溝通能力，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題；
5、?工作認真踏實，有較強的責(zé)任心。
6．?本科以上學(xué)歷；
7．?有質(zhì)量工程師證書/外審員證書者優(yōu)先。

公司介紹（Company Introduction）

?北京辰安科技股份有限公司（辰安科技）是一家源于清華大學(xué)，由清華控股的高科技企業(yè)。公司依托清華大學(xué)公共安全研究院的技術(shù)優(yōu)勢，致力于公共安全和應(yīng)急技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化，并立足于支持清華大學(xué)公共安全學(xué)科的長遠發(fā)展，通過成果轉(zhuǎn)化和社會實踐，豐富公共安全科技內(nèi)涵和產(chǎn)業(yè)鏈，為國家和社會做出貢獻。
????辰安科技基于清華大學(xué)成熟的“產(chǎn)學(xué)研用”相結(jié)合機制，在應(yīng)急平臺關(guān)鍵技術(shù)系統(tǒng)與裝備方面，擁有完整的獨立自主知識產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)，取得近百項軟件著作權(quán)和國內(nèi)外專利，榮獲“國家科學(xué)技術(shù)進步一等獎”，為業(yè)界翹楚。?辰安科技的產(chǎn)品和服務(wù)包括公共安全綜合應(yīng)急、監(jiān)測監(jiān)控、預(yù)防預(yù)警、救援指揮相關(guān)系統(tǒng)和裝備。其中現(xiàn)場在線會商、移動應(yīng)急平臺、應(yīng)急測控飛艇、應(yīng)急個人裝備、應(yīng)急物聯(lián)網(wǎng)、工業(yè)安全測控等設(shè)備，分別在北京、武漢、合肥、廣州、昆明、長沙等建有規(guī)?；邪l(fā)生產(chǎn)基地。
????辰安科技的用戶群包括國務(wù)院辦公廳、?。ㄖ陛犑?、自治區(qū)）、市（州）、縣(市)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各級政府，以及人防、公安消防、安全監(jiān)管、核與輻射應(yīng)急、鐵路運輸、民政救災(zāi)、海洋海事、電監(jiān)電力、石油化工等部門與行業(yè)，得到了政府和社會各界的認可和贊譽。辰安科技在公共安全與應(yīng)急方面的核心軟硬件和整體解決方案已走向海外，為其他國家構(gòu)建完整的應(yīng)急接處警與指揮控制系統(tǒng)。
????辰安科技根植于清華，密切關(guān)注國家和社會需要，秉承“厚德載物、自強不息”的清華精神，實踐“科教興國、產(chǎn)業(yè)報國”的理念，勇于承擔(dān)責(zé)任，與社會同發(fā)展共進步，并切實服務(wù)于和諧社會的構(gòu)建。
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辰安科技具有良好的企業(yè)文化，為員工提供良好的福利待遇、工作條件和培訓(xùn)機會：
（1）社會保險：根據(jù)國家有關(guān)部門規(guī)定，按月度向社會保險管理部門繳納社會保險金等。
（2）住房公積金：根據(jù)國家有關(guān)部門規(guī)定及員工個人實際情況，按月度向住房公積金管理部門繳納住房公積金。
（3）員工年度體檢：公司每年為員工提供年度體檢。
（4）其他補貼：公司按員工實際出勤天數(shù)補助午餐費、交通費和通訊費。
（5）帶薪年假：按照國家規(guī)定提供各種帶薪假期。
（6）績效工資：按照員工實際工作表現(xiàn)，提供一定的績效獎勵。
（7）年終獎金：按照員工年度表現(xiàn)，發(fā)放一定的年終獎金。
（8）員工活動：定期組織部門或者公司的員工活動，豐富大家的業(yè)余生活。
（9）培訓(xùn)機會：定期公司組織內(nèi)部或外部的培訓(xùn)，提升員工的專業(yè)知識水平。
（10）職業(yè)定位：為員工指導(dǎo)職業(yè)定位。
（11）擁有年輕、合作、團結(jié)的工作氛圍，良好的開發(fā)和團隊管理模式。
在北京永豐產(chǎn)業(yè)基地（公司總部）辦公的員工，額外增加如下福利：
（1）公司免費提供1日3餐。
（2）提供免費班車，及晚上加班班車。
真情的邀請您的加盟！
公司網(wǎng)站：http://www.gsafety.com

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