職位描述：
1.協(xié)助總監(jiān)制定部門管理政策、制度，經(jīng)總監(jiān)審批后組織實(shí)施；
2.協(xié)助總監(jiān)制定部門年度計(jì)劃、月度任務(wù)并追蹤完成進(jìn)度；
3.協(xié)助總監(jiān)管理部門日常工作事宜，做好上傳下達(dá)，解決各室疑難問(wèn)題；
4.協(xié)助總監(jiān)預(yù)算各項(xiàng)活動(dòng)所需費(fèi)用支出、部門運(yùn)營(yíng)成本；
5.掌控整體風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)助總監(jiān)、協(xié)調(diào)各部門將壞賬風(fēng)險(xiǎn)控制在可控范圍內(nèi)；
6.主持日常審核工作：協(xié)調(diào)各室工作，監(jiān)控人員任務(wù)進(jìn)程，幫助各室保質(zhì)、保量完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；
7.組織、監(jiān)督員工培訓(xùn)工作，掌握員工能力提升情況及培訓(xùn)計(jì)劃；
8.組織對(duì)各級(jí)員工的考核工作，完成各級(jí)員工考核、獎(jiǎng)懲事項(xiàng)；
9.維系與信銷關(guān)系，確保部門間相互理解，溝通順暢；
10.幫助信銷各部解決審核中遇到各類疑難問(wèn)題，掌握信銷意見，依據(jù)信銷合理反饋修改、修訂本本部門各項(xiàng)規(guī)范，經(jīng)總監(jiān)同意部門內(nèi)組織培訓(xùn)、整改；
11.了解員工動(dòng)態(tài)、調(diào)節(jié)員工情緒，對(duì)員工進(jìn)行心理輔導(dǎo)和幫助；
12.處理部門重大突發(fā)事件，保證部門日常工作正常開張；
13.完成總監(jiān)交派的其他工作。
職位要求：
1.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上銀行信貸、信貸公司信審工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.?熟練使用ppt、excel、word等辦公軟件；
3.?具有良好的人際交往、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；
4.?親和力強(qiáng)，積極主動(dòng)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。
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