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審計監(jiān)察科科長

北京京東方多媒體科技有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 遼寧·朝陽 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部長完成審計工作計劃、安排;
2.帶領(lǐng)審計團(tuán)隊完成審計項目、執(zhí)行和安排審計專員完成包括內(nèi)控審計、內(nèi)控評價、績效審計、
專項審計在內(nèi)的各類審計或調(diào)查工作;獨立編寫審計報告和審核審計專員完成的審計結(jié)果。
3.日常工作中完成事業(yè)群及其他領(lǐng)導(dǎo)所安排工作和任務(wù)。
崗位要求:
1.?本科以上學(xué)歷,具有5年以上大中型企業(yè)內(nèi)部審計工作經(jīng)歷,具備電子商務(wù)和區(qū)域銷售型企業(yè)審計經(jīng)驗者優(yōu)
先;
2.?具備注冊會計師、會計師、審計師或其他專業(yè)資格,良好的審計判斷、分析及解決問題能
力;
3.?具備良好的審計溝通技巧和工作協(xié)作能力;
4.?具備較強的工作保密意識;
5.?具備較強的工作執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊管理能力
一、公司概況
????京東方科技集團(tuán)股份有限公司創(chuàng)立于1993年4月,總部設(shè)在北京,是一家在中國深圳證券交易所上市(京東方A:000725;京東方B:200725)的高科技公司。
????經(jīng)過14年的創(chuàng)業(yè),京東方已發(fā)展成為中國大陸顯示領(lǐng)域綜合實力較強的高科技企業(yè)。2006年,公司主營業(yè)務(wù)收入達(dá)87.8億元。截至目前,公司注冊資本為28.7億元,總資產(chǎn)151億元。
????經(jīng)過多年的研究開發(fā)和技術(shù)積累,京東方已掌握了包括全球領(lǐng)先的AFFS寬視角技術(shù)在內(nèi)的TFT-LCD核心技術(shù)。?
????通過實施國際化、培育核心競爭力等策略,京東方正逐步成長為顯示領(lǐng)域的全球領(lǐng)先企業(yè),目前擁有5個研發(fā)中心、5個制造基地,營銷和服務(wù)體系覆蓋全球各主要地區(qū),員工超過10,000人。
????
????二、人才政策
????培訓(xùn)
????京東方注重企業(yè)員工的培訓(xùn)和發(fā)展,鼓勵每一位員工的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,幫助員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃,并且為其發(fā)展提供良好的環(huán)境。
????京東方的培訓(xùn)立足于現(xiàn)階段需求,同時結(jié)合未來發(fā)展目標(biāo),是企業(yè)和員工發(fā)展的強勁動力。
????我們的培訓(xùn)包括:
????新員工培訓(xùn)?企業(yè)價值觀培訓(xùn)?崗位技能培訓(xùn)?產(chǎn)品知識培訓(xùn)?
????業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)?轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)?團(tuán)隊訓(xùn)練?繼續(xù)教育?
????……???????
????薪酬與福利
????京東方為員工提供有競爭力的薪酬和福利:
????我們跟蹤市場薪酬水平,保持員工薪酬整體水平始終居于業(yè)內(nèi)合理位置.除國家規(guī)定的“四險一金”外,京東方為員工提供補充醫(yī)療保險、獨生子女醫(yī)藥費補助及其他商業(yè)保險。
????我們提供人性化的福利措施,包括單身員工宿舍、員工班車、帶薪年休假等等.
????
????京東方追求企業(yè)和員工的共同發(fā)展,為追求更高、更快的發(fā)展,我們歡迎更多高
????素質(zhì)的專業(yè)人才加盟,同我們一起進(jìn)步。?
????
????簡歷投遞及聯(lián)系方式
????請將您的個人詳細(xì)履歷、應(yīng)聘職位、應(yīng)聘工作地點、一寸彩色照片以郵件的形式投遞給我們.
????聯(lián)系地址:北京市朝陽區(qū)酒仙橋路10號??
????京東方科技集團(tuán)股份有限公司??人力資源部??????????
????郵編:100016????
聯(lián)系方式正在加載中......
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