（1）負(fù)責(zé)所分配片區(qū)整體市場規(guī)劃、具體運(yùn)作并落實(shí)、跟蹤、定期督導(dǎo)執(zhí)行；
（2）負(fù)責(zé)接受并落實(shí)、完成各項(xiàng)銷售、回款任務(wù)；
（3）負(fù)責(zé)片區(qū)所有代理商的定期拜訪、客情維護(hù)并建立穩(wěn)定的合作關(guān)系；
（4）負(fù)責(zé)每周按規(guī)定日期向銷售部提報(bào)、審核本大區(qū)的銷售計(jì)劃；
（5）負(fù)責(zé)搜集大區(qū)內(nèi)競爭產(chǎn)品的售價(jià)、銷售通路、促銷手段等信息，調(diào)查、分析與預(yù)測本片區(qū)市場狀況，并隨時(shí)與銷售部經(jīng)理進(jìn)行溝通并采取應(yīng)對措施；
（6）負(fù)責(zé)創(chuàng)建和諧大區(qū)，建設(shè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)指導(dǎo)下屬、建立人才梯隊(duì)。
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：
銷售代表--高級銷售--銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)
薪資體系：
月基本工資（4000-6000）+績效工資+提成+季度（年度）獎(jiǎng)金
任職條件
（1）年齡：18-24歲
（2）性別：男性
（3）學(xué)歷：應(yīng)屆畢業(yè)生，市場營銷類專業(yè)優(yōu)先
（4）知識要求：具有市場營銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
（5）能承受壓力，具有較強(qiáng)的人際交往和組織能力；
（6）吃苦耐勞，踏實(shí)，對銷售類工作充滿熱情，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
