崗位職責(zé)：?
1、統(tǒng)籌市場調(diào)查，研究市場了解客戶需求、行業(yè)競爭情況及市場前景，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新和改善產(chǎn)品??
2、及時掌握公司系列產(chǎn)品的市場銷售情況，分析、判斷各產(chǎn)品的生命周期及后續(xù)的跟進(jìn)措施??
3、提交新產(chǎn)品進(jìn)入市場的切入點(diǎn)、前期準(zhǔn)備工作、運(yùn)作過程及注意事項等具體實操方案?
4、負(fù)責(zé)編制公司總的品牌發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，明確近期的戰(zhàn)術(shù)及要求，并負(fù)責(zé)督促落實和控制執(zhí)行進(jìn)度??
5、掌握競爭對手的品牌在不同的市場時期的運(yùn)作策略，與公司品牌策略進(jìn)行對比，并做出對比?
分析，提出解決方案?
6、建立公司產(chǎn)品資料庫，對各類產(chǎn)品的主要品牌進(jìn)行跟蹤分析：如產(chǎn)品定位、宣傳策略、分銷渠?
道等?
7、及時掌握行業(yè)動態(tài)，與產(chǎn)品研究開發(fā)部門緊密配合?
8、對公司推出的新產(chǎn)品將來預(yù)計的市場規(guī)模和市場構(gòu)成情況進(jìn)行有效的分析，并對整體的發(fā)展趨?
勢?
9、設(shè)定調(diào)研產(chǎn)品，明確調(diào)研目的，制定調(diào)研方法和要求，督促產(chǎn)品開發(fā)，對公司推出的產(chǎn)品特征、性能、質(zhì)量、價格、外觀等與同類產(chǎn)品進(jìn)行對比分析，做出有效的分析?
崗位要求：?
有服裝產(chǎn)品經(jīng)理/總監(jiān)相同職位優(yōu)先；
