根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，招聘山西、陜西、河北、河南、京津、寧夏、甘肅、新疆各區(qū)的儲備銷售管理人員，具體工作地點將根據(jù)業(yè)務(wù)需要確定。
一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司銷售規(guī)劃，負(fù)責(zé)所屬大區(qū)的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討，保證銷售計劃的準(zhǔn)確實施；
2、按照銷售規(guī)劃的要求，制訂詳細(xì)的銷售計劃和銷售政策，達到銷售規(guī)劃的要求；
3、負(fù)責(zé)所屬大區(qū)的銷售，為指定的地區(qū)或產(chǎn)品制定銷售策略，制定銷售預(yù)測、預(yù)算和銷售人力計劃，以達到銷售目標(biāo)；
4、依照銷售計劃的具體內(nèi)容，協(xié)同品牌、推廣及組織的其他部門執(zhí)行銷售計劃，以保證銷售計劃的實施；
5、參照公司和銷售計劃的具體情況，從事重點項目的談判，并建立適當(dāng)?shù)匿N售條款，確保公司獲得必要的利潤；
6、依據(jù)具體的銷售情況，負(fù)責(zé)大客戶開拓和維護，銷售培訓(xùn)及指導(dǎo)，從而保持與客戶的良好關(guān)系和聯(lián)系。
二、任職要求
1、大專以上學(xué)歷，在快速消費品行業(yè)從事業(yè)務(wù)銷售八年以上工作經(jīng)驗,且在業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理崗位有三年以上管理經(jīng)驗；
2、認(rèn)同公司企業(yè)文化，有良好的市場敏感度和客情關(guān)系，對負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)區(qū)域有較深的了解；
3、具有良好的業(yè)務(wù)拓展、客戶溝通、協(xié)作能力，富有創(chuàng)新、敬業(yè)精神和團隊管理能力；
4、有一定的電腦應(yīng)用能力，會操作常用的辦公軟件；
5、愿意接受不同區(qū)域工作調(diào)整安排。
三、薪酬福利待遇：
1、待遇面議；
2、根據(jù)國家規(guī)定繳納社會保險、住房公積金和團體意外保險；
3、公司能提供良好的培訓(xùn)、培養(yǎng)、晉升機會。
