職位描述
1.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、項(xiàng)目管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力；
2.精通相關(guān)設(shè)計(jì)軟件、熟悉出版、印刷業(yè)務(wù)流程；
3.有深厚的美術(shù)功底和獨(dú)特的創(chuàng)意構(gòu)思能力，對(duì)設(shè)計(jì)有獨(dú)特、成熟的認(rèn)知和理解；
4.負(fù)責(zé)與客戶的設(shè)計(jì)溝通，根據(jù)客戶需求，主導(dǎo)整個(gè)創(chuàng)意工作，帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)根據(jù)創(chuàng)意，設(shè)計(jì)出可行的方案，并負(fù)責(zé)全套方案最終的監(jiān)督和執(zhí)行。
任職條件
1.5－8年工作經(jīng)驗(yàn)；
2.服務(wù)過注重設(shè)計(jì)品質(zhì)的高端品牌；
3.有設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，能幫助團(tuán)隊(duì)提升設(shè)計(jì)水平；
4.對(duì)作品的審美要求苛刻；良好的溝通能力，能對(duì)作品進(jìn)行良好的闡述。
5、投簡歷時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┢矫嬖O(shè)計(jì)作品一份。
福利：公司為每位員工提供午餐，為正式員工提供社保（五險(xiǎn)）,逢節(jié)日公司發(fā)放現(xiàn)金慰問品。按照國家法定假節(jié)日休息，加班有加班補(bǔ)助以及加班費(fèi)，且對(duì)工作突出的員工每月發(fā)放績效考核獎(jiǎng)金。每年公司會(huì)根據(jù)個(gè)人工作業(yè)績給予漲薪。工作滿一年有5天帶薪年假，逐年遞增。同時(shí)公司每年組織一次外地帶薪旅游。公司為每位正式員工發(fā)放年終獎(jiǎng)金。
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