崗位職責(zé)：
1、?負(fù)責(zé)手機(jī)客戶端產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計(jì)；
2、?制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生命周期管理，與市場(chǎng)、UI、開發(fā)、測(cè)試、客服緊密合作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品目標(biāo)；
3、?負(fù)責(zé)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)與用戶研究，用戶體驗(yàn)，監(jiān)控和優(yōu)化產(chǎn)品的發(fā)展，應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)，響應(yīng)用戶需求；
4、?產(chǎn)品上線運(yùn)營(yíng)與后續(xù)發(fā)展規(guī)劃。
任職要求：
1、?本科以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),擁有客戶端軟件產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；?
2、?對(duì)客戶端軟件UI、UE有非常出色的經(jīng)驗(yàn)積累。熟悉目前主要的各類客戶端產(chǎn)品特點(diǎn)；
3、?了解無線互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)手機(jī)業(yè)務(wù)生態(tài)體系有準(zhǔn)確的理解，并有與各環(huán)節(jié)溝通的渠道；
4、?較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能迅速掌握新興手機(jī)平臺(tái)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法；
5、?有良好的無線產(chǎn)品洞察力和敏銳市場(chǎng)觸覺；?
6、?優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有組織能力，工作積極主動(dòng)，具備高度責(zé)任心，能承受較強(qiáng)工作壓力。
1、薪酬
對(duì)外競(jìng)爭(zhēng)性：每年底在同行業(yè)作市場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)獲取最新信息，確保在業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；
對(duì)內(nèi)公平性：薪酬與績(jī)效緊密結(jié)合，一分耕耘，一分收獲。
A、年底雙薪?；
B、季度獎(jiǎng)金；
C、優(yōu)秀員工、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)；
2、福利
A、實(shí)行每周五天八小時(shí)工作制，雙休；
B、年度免費(fèi)體檢；
C、依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；
D、過節(jié)禮金、生日禮金；
E、全天侯提供免費(fèi)飲料。