(工作地點(diǎn):廣東佛山)
工作職責(zé)
·????????支持薪酬福利的相關(guān)工作,包括薪金,離職工資結(jié)算和社會(huì)保險(xiǎn)等;
·????????使用及更新人力資源系統(tǒng)內(nèi)的員工數(shù)據(jù)和資料及維護(hù)其準(zhǔn)確性;
·????????向不同區(qū)域的人力資源團(tuán)隊(duì)提供協(xié)助;
·????????服務(wù)中心的其它相關(guān)工作安排。
基本要求
·????????大學(xué)本科學(xué)歷,人力資源或相關(guān)專業(yè)尤佳;
·????????熟練使用微軟辦公室軟件,?熟悉SAP系統(tǒng)優(yōu)先考慮;
·????????良好的組織和溝通能力;
·????????善于聆聽,能夠和不同的職能部門溝通和合作;樂于學(xué)習(xí),注重細(xì)節(jié),??能適應(yīng)變化的工作需求。