崗位要求：
1、處理公司供應(yīng)鏈管理日常相關(guān)工作及事物；
2、編制完善部門所涉及的相關(guān)聯(lián)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)；
3、制定生產(chǎn)商評(píng)估制度，組織評(píng)估小組參與評(píng)估，對(duì)各生產(chǎn)商進(jìn)行評(píng)估，建立合作商檔案
4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略需求制供應(yīng)鏈資源規(guī)劃及布局；
5、對(duì)公司原料、輔料、生產(chǎn)工廠等生產(chǎn)、供應(yīng)資源實(shí)施年度評(píng)審、管理分類及資料匯總；
6、完成公司不同客戶各項(xiàng)目全部驗(yàn)廠及其相關(guān)工作，并達(dá)到良好效果；
7、完善公司供應(yīng)鏈管理的ERP系統(tǒng)，開發(fā)建立相關(guān)報(bào)表，確保各項(xiàng)數(shù)據(jù)正確。
任職資格：
1、有共贏思路，懂生產(chǎn)經(jīng)營管理，有一定的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)和分析總結(jié)能力的優(yōu)先考慮，對(duì)服裝面料輔料熟悉，對(duì)工廠的管理流程熟悉；
2、有大型服裝企業(yè)工作資歷，熟悉服裝行業(yè)供應(yīng)鏈體系管理，對(duì)供應(yīng)鏈管理及模式有較深刻的理解；
3、性格謙和、處事果斷、品德優(yōu)良；
4、具有良好供應(yīng)鏈管理思維、理念與創(chuàng)新思維；
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
因集團(tuán)大力開發(fā)國內(nèi)市場(chǎng)，需要儲(chǔ)備各類精英人才，各標(biāo)系大力推進(jìn)發(fā)展，同時(shí)計(jì)劃成立各品牌事業(yè)部，歡迎各界人才前來面試！
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