崗位要求：
1、根據(jù)中心的年度目標(biāo)，編制本部門(mén)各項(xiàng)工作計(jì)劃；
2、熟悉工藝要求及各大類(lèi)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，不定期更新檢驗(yàn)判定標(biāo)準(zhǔn)；
3、嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)準(zhǔn)確完成成品進(jìn)倉(cāng)、市場(chǎng)退貨產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)管理工作；
4、參與成品質(zhì)量事故和批量不合格品的評(píng)審處理工作；
5、對(duì)批量產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題漏檢負(fù)責(zé)，質(zhì)量異常及時(shí)處理；
6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)批量退貨質(zhì)量問(wèn)題的判定及溝通處理；
7、定期對(duì)質(zhì)量存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，同時(shí)提出改進(jìn)措施，并對(duì)實(shí)施效果做最終驗(yàn)證。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，三年以上車(chē)間技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)和五年以上服裝品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉服裝的生產(chǎn)流程、工藝和面輔料的知識(shí)及應(yīng)用；
3、熟悉服裝品質(zhì)管理知識(shí)，如國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)的服裝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
4、對(duì)服裝生產(chǎn)異常問(wèn)題有較強(qiáng)的判斷決策力；
5、較好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
因集團(tuán)大力開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，需要儲(chǔ)備各類(lèi)精英人才，各標(biāo)系大力推進(jìn)發(fā)展，同時(shí)計(jì)劃成立各品牌事業(yè)部，歡迎各界人才前來(lái)面試！
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