一、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)相應(yīng)分站商家資質(zhì)審核，pos申請、下發(fā)跟蹤等；
2.負(fù)責(zé)相應(yīng)分站后臺(tái)系統(tǒng)信息審核；
3.負(fù)責(zé)合同申請、下發(fā)、回收、歸檔等工作；
4.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)信息數(shù)據(jù)匯總及異常分析；
5.負(fù)責(zé)日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析；
6.負(fù)責(zé)與相應(yīng)分站問題的溝通及解決；
7.負(fù)責(zé)與第三方公司相關(guān)問題的溝通、協(xié)調(diào)；
8.貫徹分站運(yùn)營政策并協(xié)助分站執(zhí)行落實(shí)；
9..完成上級安排的臨時(shí)任務(wù)。
二、任職要求：
1.計(jì)算機(jī)、工商管理、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；
2.有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
3.熟練excel等常用辦公軟件基本操作；
4.對工作有高度的責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的執(zhí)行力。
5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
三、工作時(shí)間、福利待遇：
1、每天8小時(shí)工作制+國家法定節(jié)假日；
2、辦理五險(xiǎn)一金+午餐補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+年終獎(jiǎng)金；
3、生日禮物+傳統(tǒng)節(jié)日福利+公費(fèi)旅游+帶薪年假；
4、合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)+完善的培訓(xùn)成長晉升體制+良好的工作環(huán)境及氛圍。
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