工作職責：
1.了解當前市場上的各種手游，能夠吸取成功手游的優(yōu)點，并將優(yōu)點發(fā)揮到自己的游戲中；
2.根據(jù)數(shù)據(jù)和玩家意見不斷調(diào)產(chǎn)品，使產(chǎn)品的商業(yè)化達到一個最理想的狀態(tài)；
3.熟悉運營活動和市場狀態(tài)，能對產(chǎn)品的盈利能力有準確的判斷；
4.對游戲的版本迭代負責，積極推進版本迭代達到預期效果；
5.對游戲的收入負責，不斷優(yōu)化產(chǎn)品提升收入。
任職要求：
1.熱愛手游行業(yè)，廣泛涉獵各種類型手游產(chǎn)品，并且有深入玩多款手游的經(jīng)歷；
2.對手游用戶體驗有深層次的理解，對游戲易用性有有自己獨到的見解；
3.熟悉各項游戲運營指標數(shù)據(jù)，擁有優(yōu)化各項數(shù)據(jù)的能力；
4.對產(chǎn)品的定位有清晰的認識，能夠找到產(chǎn)品在市場中的優(yōu)勢和劣勢；
5.對產(chǎn)品的開發(fā)及版本的迭代能提出正確的建議并且跟進執(zhí)行；
6.對產(chǎn)品的運作和市場策略有自己獨到的思路；
7.對產(chǎn)品的盈利能力有自己的判斷，并且有科學的方法提升產(chǎn)品的盈利能力；
8.對自己的工作內(nèi)容有較強的專業(yè)性和規(guī)范性，能夠以專業(yè)的態(tài)度應對工作。
