崗位內(nèi)容：?
1、協(xié)助執(zhí)行總經(jīng)理，做好全店重大經(jīng)營戰(zhàn)略決策的制定與調(diào)整；?
2.?負責部門內(nèi)工作內(nèi)容的分配?
3.?負責協(xié)助總經(jīng)理全店整體定位、規(guī)劃、品類各樓層經(jīng)營品牌、貨區(qū)布局定位及調(diào)整的相關決策?
4.?負責供應商儲備、談判、甄選、淘汰、合同簽訂、費用收取及供應商裝修圖紙效果的審定、批核。?5.?帶領招商部門完成年度經(jīng)營預算，并監(jiān)督執(zhí)行；?
6.?協(xié)助總經(jīng)理、人力部對本部門的激勵制度的建立，并協(xié)助監(jiān)督執(zhí)行；?
7.?協(xié)調(diào)各部門工作，做好團隊和企業(yè)文化建設；?
8.?建立品牌資料庫、建立和加強與商戶的密切聯(lián)系。?
9.?在經(jīng)營上為總經(jīng)理提供及時有效的建議。?
10、負責部門年度創(chuàng)收任務指標的達成?
任職資格：?
1、本科或以上學歷?商業(yè)、經(jīng)濟或管理專業(yè)；?
2、?熟悉公司管理制度、體系、組織機構、部門職能和管理流程；?
3、熟悉零售業(yè)企業(yè)經(jīng)營運作與管理；掌握百貨整理運作流程、主要環(huán)節(jié)及相關運作業(yè)務知識；?
4、掌握先進企業(yè)管理模式，具有先進的管理理念；?
5、熟知商業(yè)布局、商品洽談及各商品品類組合相關知識?
6、5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗?全面統(tǒng)籌、規(guī)劃能力；?
7、領導和組織實施能力；很強的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力。
