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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 遼寧·朝陽(yáng) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 普通話
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利: 無(wú)

招聘條件:?
1、?具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,財(cái)務(wù)等經(jīng)濟(jì)類大專以上學(xué)歷和3年以上工作經(jīng)驗(yàn);?
2、?良好的職業(yè)道德、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),并具有優(yōu)秀的溝通能力;?
3、?具有獨(dú)立對(duì)賬、財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析能力;?
4、?能夠熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)和OFFICE辦公軟件,特別是excel操作熟練,有金蝶等財(cái)務(wù)軟件實(shí)操和會(huì)計(jì)職稱工作者優(yōu)先考慮;?
崗位職責(zé):?
1.?負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)產(chǎn)出入的安全,及是否遵守流程制度,負(fù)責(zé)票據(jù)的安全及真實(shí)性及管理,保存;?
2.?自營(yíng)店管理:?
⑴?負(fù)責(zé)每天完成自營(yíng)店銷售的錄入、審核工作,保障ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)及時(shí),準(zhǔn)確;?
⑵?負(fù)責(zé)每月出具、對(duì)各分庫(kù)存、銷售報(bào)表。包含各型號(hào)名稱、入庫(kù)數(shù)量、出庫(kù)數(shù)量、單價(jià)、金額;?
⑶?每月對(duì)各分庫(kù)的庫(kù)存進(jìn)行盤點(diǎn),做好各分庫(kù)盤點(diǎn)的盈虧分析工作;?
⑷?負(fù)責(zé)自營(yíng)店促銷員的提成計(jì)算工作;?
⑸?每月對(duì)自營(yíng)店進(jìn)行銷售分析,對(duì)庫(kù)存提出合理話建議;?
3.?網(wǎng)站管理:?
⑴?對(duì)管轄渠道的發(fā)貨進(jìn)行審核,對(duì)超庫(kù)存和信用額度的客戶提交公司上報(bào)審批;?
⑵?從銷售到催要大客戶對(duì)賬單,費(fèi)用的審核工作,出具客戶結(jié)算單,并監(jiān)督費(fèi)用票的及時(shí)入帳;?
⑶?做好大客戶應(yīng)收賬款的跟蹤工作,使應(yīng)收賬款的危險(xiǎn)降到最低;?
⑷?淘寶網(wǎng)銷售回款對(duì)賬,并跟業(yè)務(wù)人員核對(duì)回款、費(fèi)用情況;?
⑸?進(jìn)行大客戶部銷售分析,對(duì)發(fā)貨產(chǎn)品進(jìn)行合理話建議;?
⑹?制定大客戶應(yīng)收授信表并報(bào)批;?
4.?對(duì)違反制度及可疑情況及時(shí)查明及上報(bào);?
5.?完成財(cái)務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

北京萬(wàn)家通電訊設(shè)備有限公司1996年成立,是一家專業(yè)從事通信器材及數(shù)碼產(chǎn)品代理、銷售、維修及服務(wù)的較大規(guī)模中型企業(yè)。公司主要經(jīng)營(yíng)電話機(jī)、對(duì)講機(jī)、手機(jī)、手機(jī)配件、小家電等產(chǎn)品。萬(wàn)家通公司在北京地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)遍布各大商場(chǎng)、超市、批發(fā)市場(chǎng)、電話局,網(wǎng)絡(luò)廣泛而穩(wěn)固。主要客戶有:國(guó)美、蘇寧、大中等,電話機(jī)年銷售量在100萬(wàn)臺(tái)以上。充分利用電子商務(wù)平臺(tái),與京東、一號(hào)店、蘇寧易購(gòu)、阿里巴巴、天貓、淘寶等平臺(tái)合作,拓寬銷售渠道。公司以誠(chéng)信敬業(yè)、共贏為原則,于業(yè)界中有較好的美譽(yù)度!?公司以發(fā)展通信事業(yè)為已任,以實(shí)現(xiàn)“互聯(lián)、互通、萬(wàn)家通”為長(zhǎng)遠(yuǎn)的企業(yè)發(fā)展目標(biāo),竭誠(chéng)歡迎各優(yōu)秀人員與萬(wàn)家通精誠(chéng)合作。
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人員要求:忠誠(chéng)、正直、積極、主動(dòng)、進(jìn)取、樂(lè)觀、勤奮、合作、共贏!
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