職位要求：年薪（120000－200000）
1、行政管理、企業(yè)管理、等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上行政人事管理經(jīng)驗，3年以上同等職位工作經(jīng)驗，具備新三板或上市企業(yè)董事會秘書工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、了解國家有關(guān)的法律法規(guī)政策；
4、具備專業(yè)的行政管理知識，具備良好的團隊管理能力；
5、具備領(lǐng)導(dǎo)能力，組織協(xié)調(diào)能力；
6、具備良好的外聯(lián)及公關(guān)能力。
工作職責(zé)：
1、協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定，完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作；
2、制定公司綜合管理工作目標、計劃，并組織實施，做到計劃明確，方法靈活；
3、擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度，督促所屬人員嚴格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項行政運營管理；
4、根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況，按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，負責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃，周工作匯總，月度工作總結(jié)和簡報，季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿；
5、籌備股東會、董事會、總經(jīng)理辦公會議的召開，組織編寫會議紀要和決議，并檢查各業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行情況；
6、擬定公司總部固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規(guī)章制度，做到制度健全，按章辦事,?并負責(zé)公司行政費用的預(yù)算與控制；
7、協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系，匯總各部門的規(guī)章制度，制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行；
8、組織、安排重要客人來訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象。
