崗位職責(zé):1.熟悉網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)操作,能夠獨(dú)立完成簡(jiǎn)歷篩選和簡(jiǎn)歷預(yù)約;2.能夠與用人部門溝通,了解招聘需求,并引導(dǎo)整個(gè)招聘流程;3.協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他人事行政工作;4.能在領(lǐng)導(dǎo)要求的時(shí)間內(nèi)完成人員招聘;5..能使用招聘工具,比如測(cè)試或者背景調(diào)查,能夠?qū)θ藛T進(jìn)行初面。任職資格:1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。我們?yōu)槟峁?、5天7小時(shí)工作制,享受帶薪年假和國(guó)家各類法定節(jié)假日;2、為員工購買五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)。