崗位職責(zé):1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司管理制度；2.負(fù)責(zé)項目質(zhì)量與技術(shù)管理的總體控制；3.負(fù)責(zé)編制項目施工方案，組織施工圖紙的技術(shù)交底，負(fù)責(zé)對施工班組進行施工技術(shù)交底；4.負(fù)責(zé)編制項目部月度“材料需求計劃表”，按規(guī)定時間報公司材設(shè)處；5.負(fù)責(zé)《施工組織設(shè)計》的執(zhí)行、修改和總結(jié)；6.負(fù)責(zé)審批“技術(shù)變更核定（洽商）單”，實施工程變更的控制；7.負(fù)責(zé)組織編制專項施工技術(shù)與安全、文明施工方案，負(fù)責(zé)進行交底；8.負(fù)責(zé)組織竣工資料的收集、整理及驗收，并確?？⒐n案驗收合格；9.負(fù)責(zé)顧客財產(chǎn)（除材料、設(shè)備外）的控制；10.負(fù)責(zé)一般不合格品的評審、處置與驗證；11.負(fù)責(zé)組織施工技術(shù)人員的培訓(xùn)；負(fù)責(zé)針對產(chǎn)品的預(yù)防與糾正措施的控制；任職資格:1.具有10年以上工作經(jīng)驗，其中5年以上技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷，土木工程或工民建相關(guān)專業(yè)；2.年齡30歲以上，45歲以下；3.熟悉國家、本市相關(guān)行業(yè)政策、法規(guī)和規(guī)范；4.熟悉編制各種施工組織設(shè)計及施工方案；能夠處理圖紙及現(xiàn)場各種技術(shù)問題.